幫助青年就業!勞動部:參加職訓,最高可領 19.6 萬元

幫助青年就業!勞動部:參加職訓,最高可領 19.6 萬元

經理人 Managertoday
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勞動部即日起推出四大措施,以協助青年提升職能與儘速就業,渡過疫情難關,若學員全程參與產業新尖兵計畫,再加上學習獎勵金,最高可請領 19.6 萬元。
畢業季到來,但國內就業市場仍受疫情衝擊,全國維持三級警戒,勞動部今 (21) 日宣布,即日起推出四大措施,以協助青年提升職能與儘速就業,渡過疫情難關,若學員全程參與產業新尖兵計畫,再加上學習獎勵金,最高可請領 19.6 萬元。 勞動部說明,為協助應屆畢業的青年,於疫情期間儲備職業能力,讓受疫情衝擊而暫時無法就業的青年穩定實力,待疫情穩定後出發,首先推出「產業新尖兵計畫」,鼓勵參加職業訓練,並引領青年投入具發展前景的政策性產業領域,最高補助訓練費用 10 萬元。 第二大措施為「學習獎勵金」,只要青年參加「產業新尖兵計畫」或勞動部自辦、委託或補助的失業者職前訓練課程,一般課程每月可領 3000 元、訓期最高領取 3.6 萬元,如果參加的是政策性課程,每月可領 8000 元、訓期最高可領取 9.6 萬元的學習獎勵金,以鼓勵青年朋友重新習得新技能,引領投入重點產業。 據主計總處統計,15 至 29 歲青年失業率達 8.3%,為全體國民失業率的 2.28 倍,經歷不足也是找工作時遭遇的困難之一,因此,除透過這些補助外,勞動部也結合產業資源,推動第三大措施「青年就業旗艦計畫」,鼓勵企業提供青年在職訓練技能的機會,以「先僱後訓」方式辦理做中學訓練,並由資深員工擔任職場導師指導青年,補助雇主每月 1.2 萬元訓練指導費,最高 10.8 萬元,幫助雇主為後疫情時期儲備生力軍。 第四項措施為「110 年青年就業獎勵計畫」,針對應屆畢業青年提供最高 3 萬元就業獎勵,以鼓勵儘速投入就業市場,只要符合今年 6 月 15 日至 9 月 30 日間就業或明年 6 月 30 日前退役,且於退役後 90 日內就業,連續受僱於同一雇主滿 90 日,一次發給 2 萬元就業獎勵,持續受僱於同一雇主滿 180 日,加發 1 萬元,合計最高發給 3 萬元。 此外,考量在疫情中,部分青年於畢業前已陸續提前尋職就業,參酌紓困振興特別條例施行日期,將去年 1 月 15 日至今年 6 月 14 日間受僱就業且目前仍持續受僱中的青年,也納為本計畫適用對象,並自今年 6 月 15 日起算受僱期間。 (本文出自鉅亨網。)