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新的一年想發大財?億萬富豪都有6個好習慣:你每天做什麼,決定你未來有多少選擇

2025-03-20 經理人編輯部
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企業家、TED 演說家拉斐爾.巴齊亞(Rafael Badziag),花 5 年時間訪談 21 位白手起家的億萬富豪,了解他們成功的原因。這 21 位企業家分別來自 13 個不同國家,分布在各行各業,有的從事連鎖餐飲業、有的從事軟體通訊業、也有玩具製造商與汽車材料製造廠。他發現,儘管這些成功人士都有自己獨特的怪癖與堅持,國籍與產業也差異甚鉅,但他們都奉行著 6 個生活習慣,日復一日堅持這些生活原則。

你可能會想,即使培養這些習慣也未必能成為成功人士,但是正如《複利效應》中談到,每個企業家取得成功的背後,是由一連串微小而正確的決策構成,在時間累積下,能展現強大的爆發力。

邁入 2025 年,《經理人》也綜合《複利效應》、《原子習慣》等暢銷商管書的精華,並以頂尖運動員大谷翔平、楊勇緯為例,推出線上課「改變人生的目標實踐法」與實用工具「理想生活實踐模版」,結合科學化的九宮格規劃、每日習慣追蹤與復盤日記 3 大核心系統,與 AI 職涯顧問師的協助,幫助你將腦海中的構想,變成具體的行動計畫,再透過持續執行,讓每個小步驟逐漸累積成可見的成果。

習慣成就人生高度!成功者都有6個好習慣,今年你也來養成吧

1. 早起,把握思慮最清晰的晨間時段

21 位成功人士都提到自己習慣早起,起床時間平均是早上 5 點 30 分。因為早晨是身心最清爽的時刻,可以讓自己不受外界打擾,安靜思考與做事。

澳洲前 5 大玩具製造商 Moose Toys 執行長曼尼.斯圖爾(Manny Stul)分享,他在 20 多歲時也經常睡到中午,但他把健身作為起床動機,靠著跟朋友一起上健身課,與夥伴互相砥礪,改掉睡太晚的習慣。斯圖爾表示,一開始還需要用鬧鐘,但兩、3 個禮拜後,時間一到他就自動起床運動,再開始一天的工作。

2. 養成慣例與日常儀式,提高專注力

受訪的成功人士都有養成宛如宗教儀式般的晨間慣例,包括早起運動、閱讀、獨處思考、靜坐冥想。

韓國最大即時通訊軟體 Kakao 創辦人金範洙表示,「我通常在晚上 11 點 30 分就寢、早上 5、6 點間起床。起床後我會花 30 至 40 分鐘散步,然後回家淋浴、與家人吃早餐,這段時間我會深思很多事情、組織許多想法,事情在此時會變得條理分明。」

早晨完成這套慣例,讓他們踏進辦公室,就能全心投入工作。在著手工作前,成功人士會先全盤掌握所有事情,他們會與核心幹部交談、巡視辦公室,或者查核數據,以了解是否有重要事項需要他們立即關注。

全球前十大汽車零部件供應商麥格納國際(Magna International)創辦人法蘭克・史莊納(Frank Stronach)訪談表示,「在事業規模還小時,會先進工廠。當事業愈做愈大後,則會先問祕書:『有新的事情嗎?有任何緊急的事情要處理嗎?』然後與執行委員會開個會。如何展開一天的工作,取決於你事業的發展階段。」

3. 規律運動,鍛鍊身體與意志

巴齊亞指出受訪的企業家中,多數人都熱愛早起運動,而且所有人都經常運動。藉由運動,能夠學習到運動家精神與公平競爭,而且還能讓你更有自信、學習激勵自己。

運動服飾品牌 Lululemon 創辦人奇普.威爾遜(Chip Wilson)曾是游泳選手。他曾自述,游泳占據他人生很重要的地位,除了游泳,他也熱愛各種運動,曾挑戰鐵人三項、壁球與慢跑。

威爾遜說,這些習慣讓他學習運用正念、更能專注當下。他在 32 歲罹患肌肉萎縮症,他不僅用運動抵抗病魔,還培養強大的心智,「我想知道,究竟是我的意志強大,還是身體強大。」

4. 閱讀傳記、商管類書籍

即使工作再忙,成功人士也會抽出時間每天閱讀。成功人士最喜愛閱讀的書類是名人傳記,巴西最富有的投資人利瑞歐.帕里索托(Lírio Parisotto)在訪談中表示,「我對不同時代的人如何賺到人生第一桶金很感興趣。看他們如何從一無所有,憑著實踐種種想法,賺到第一筆百萬美元,讓我覺得非常欽佩。」

成功人士閱讀榜單上的第二名是商業書籍與商管類雜誌。全球建築設備供應商龍頭阿利塔德集團創辦人阿利塔德(Mohed Altrad),就用閱讀學習如何做生意,「我一邊試錯一邊實做。不論是哪方面的商業書都讀,也不管是否暢銷,我就會買來跟著它學習。」

5. 經常思考

成功人士每天會撥出時間獨處思考,有些喜好靜坐與冥想,有些則在運動或從事其他活動時思考問題。

6. 保持紀律:嚴以律己,克服弱點

巴齊亞說,受訪的億萬富豪是他畢生所見最有紀律的一群人。他們對自己的標準極高,也用相同態度對待身邊的人。

運動場上,唯有持之以恆、有紀律地訓練自己,才能贏得好成績。商場上也是相同道理,只有紀律地專注於需要做的事情,才能事業有成。不過這些成功人士也是一般人,有每個人都有的惰性與弱點,但成功人士深知自己的弱點,不會放任自己讓惰性牽著走,而是努力鞭策自己克服這些弱點。

《經理人》線上課「改變人生的目標實踐法」與實用工具「理想生活實踐模版」便是設計來與您一起養成新習慣的學習方案。建立習慣的複利效應,透過每日追蹤、成果可視化的機制設計,輔以 AI 職涯顧問師,幫你在新的一年達成新目標。做到更好的績效,也成就更好的自己。

(本文取材自《有錢人與你的差距,不只是錢而已》,商業周刊出版)

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商業 Business > 數位轉型
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正新 x Logitech

轉型進化論!正新橡膠攜手羅技電子,啟動高效溝通與永續轉型新篇章!

2025-09-08 經理人 x Logitech
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談起「正新橡膠工業」,旗下品牌「瑪吉斯輪胎」(Maxxis)可說家喻戶曉。正新集團作為台灣輪胎製造業的巨擘,自 1976 年創立以來,正新始終堅持品質與顧客導向,將產品銷往全球逾 180 國,並獲《富比士》與台灣十大國際品牌等多項肯定。

目前,正新集團有22,000名員工,在全球擁有11個生產基地、多個研發中心,據點遍布台灣、中國大陸、印度、印尼、越南與泰國等地。面對市場變化與客戶需求,早在 2015 年,正新便啟動工業 4.0,導入自動化、AI 與關燈工廠,包括引入自動化檢測系統,以提升產品良率、避免人類誤差,以及運用AI視覺技術,進行輪胎氣泡的瑕疵檢測;同時也推動數位轉型,致力提升同仁數位素養,強化跨國據點的營運整合與管理效率。

不僅選品質更注重永續價值 正新善用科技與工具增進溝通效率

也因為正新期待透過加速轉型,增加營運效率及迎戰更多全球市場上挑戰,所以能否找到理念契合又技術領先的科技夥伴,是轉型過程中關鍵的一環,而 Logitech 就是一個例子。

「其實我們和 Logitech 是一拍即合!」正新橡膠工業資訊長陳柏嘉笑說。他向來樂於嘗試新科技,雖然公司曾使用過他牌視訊系統,但實際體驗 Logitech 的產品後,發現無論是收音、攝影到整體視訊呈現,Logitech 整合效果更佳,因此很快便決定導入。「工欲善其事,必先利其器。我們的文化就是選最能幫助同仁的好工具,決定了就立刻執行。」

正新與 Logitech 的合作不僅限於技術層面,更因雙方對「永續」的共同理念而深化。正新推動工業 4.0,透過高效視訊系統減少碳足跡;Logitech 則從包裝減量、回收材質到提升能源效率,致力打造環境友善產品。理念契合,促使雙方快速建立信任。「當發現 Logitech 不只方案好,更重視環境責任,就知道這是值得長期合作的夥伴。」陳柏嘉說。

走進正新的幾間會議室,即可見多款 Logitech 商用視訊設備,包括 Rally Bar Mini 全功能視訊系統、Tap 觸控螢幕控制器、Sight AI 桌面攝影機與 Scribe AI 白板攝影機。其中,Rally Bar Mini 專為 6 至 12 人的中型會議室設計,搭載 AI 智能鏡頭,能強化自動取景與追蹤發言者,結合低失真揚聲器與波束成形麥克風,打造音視俱佳的沉浸式會議體驗,並全面支援 Google Meet、Microsoft Teams、Zoom 等主流平台。

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透過 Logitech Sight AI 智能鏡頭,自動取景與追蹤發言者,讓遠距會議無距離感。
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其中,AI 驅動的 Sight AI 全景桌面攝影機,正是專為混合辦公設計,搭載雙 4K 鏡頭與 315 度超廣角視野,AI 智能構圖、準確捕捉與會者的聲音、表情與肢體動作,確保每位參與者都能被看見、被聽見。另一款 Scribe AI 白板攝影機則解決傳統鏡像困擾,一鍵即可將白板內容清晰呈現在視訊會議中,並透過內建 AI 人像虛化技術,更能讓簡報者「隱形」,避免遮擋重點,確保遠端與會者完整掌握會議內容。而外型簡約的 Tap 觸控螢幕控制器,提供直覺操作介面,使用者只需輕觸一鍵,即可快速啟動會議。

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Logitech Scribe AI 白板攝影機清晰且同步的資訊呈現,讓每一次的混合會議透過工具輔助,溝通更即時也更有效率。
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Logitech視訊會議系統助力跨國協作 提升效率與生產力

由於正新生產基地、研發中心遍布世界各地,同仁每周都需要召開多場跨國會議。過去,為避免跨時區、多人參與會議時發生斷訊或設備問題,正新經常安排 IT 技術人員駐點支援,耗時又耗力;但自從導入 Logitech 視訊會議系統後,這些問題已大幅改善,不僅大幅減輕 IT 負擔,也讓員工擁有更順暢、優質的會議體驗。系統在提升工作效率之餘,也讓員工參與遠距會議更便捷,減少通勤往返、降低碳排放,兼顧「永續」的全球趨勢。

Logitech 作為正新邁向數位轉型的策略夥伴,特別觀察到,正新能屹立近 60 年的一大關鍵,是持續超前部署與勇於創新,積極轉型不受限。像是導入 Logitech 的視訊會議方案後,有別於傳產的固定座位,正新也開始幫同仁配備筆電、整合 Logitech 視訊會議帳號與周邊設備,提升攜帶與使用的彈性與便利性。此外,高階主管親自體驗後,也驚訝於整套系統在影像清晰度、音訊穩定性與多平台整合上的表現,進一步強化經營團隊持續導入新工具、深耕數位轉型的信心。「正新是傳產的數位轉型先驅,和一般對製造業的印象很不一樣。」

這份對創新的執著,也延伸到核心產品研發。瑪吉斯 T-Razr 智慧輪胎可自動偵測路況,並即時調整胎體強化抓地力,榮獲 2020 義大利 A’DESIGN AWARD 國際設計大獎,是正新在智慧輪胎與創新研發上的重要里程碑。

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正新團隊積極創新,瑪吉斯 T-Razr 智慧輪胎結合科技與設計,榮獲 2020 義大利 A’DESIGN AWARD,展現正新的品牌實力。
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陳柏嘉對研發創新的熱情,也延伸到辦公選品上。他相信,好的工具能激發更高的效率與創造力。因此在與 Logitech 合作後,也選用了 MX 高階商務鍵鼠系列,不僅著重設計與手感,更重視無線連接、感應精準與長效續航等細節。「從這些體驗中,我看見辦公設備的進化潛力,也期待未來的協作工具能持續突破、帶來更多可能性。」

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陳柏嘉認為產品創新需擴大想像力並積極研發,因此除導入 Logitech 會議設備,也研究其他羅技產品的設計整合性,刺激更多研發靈感。
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正新的集團核心文化「Triple 3 System」— 100% 品質、100% 服務和 100% 信任,是推動數位轉型與全球拓展的內驅力。這套價值觀不僅貫徹於產品製造,更延伸至與合作夥伴的深度協作,成為正新穩健前行、持續創新的關鍵基石。

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陳柏嘉笑著分享自家輪胎的特別之處,而這也是正新得以站上世界市場的企業能量。
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陳柏嘉強調,未來正新將持續攜手 Logitech 等策略夥伴,透過數位轉型全面強化全球競爭力,並在邁向永續經營的路上開創新里程碑。

開啟高效溝通新篇章,歡迎預約參觀 Logitech 商務協作展示中心: https://lp.logitechclub.com/vc/zh-tw/

【本文由經理人整合行銷部與羅技共同製作】

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