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讓無印良品賺到最多營收的,不是「文具小物」,而是這項商品!

2016-05-11 採訪‧撰文 陳書榕
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相較於一般消費者先從「小物」(比方文具用品、美妝保養品等)的角度認識無印良品,單價較高的「衣料」品項,實際上才是無印良品整體營收的支柱。2015 年台灣無印良品總營收中,生活雜貨類(家具、家居)只占 25%、小物(文具用品、美妝保養品)30%,衣料則繳出 40% 營收、成長占比超過 10% 以上的成績單。

從品牌調查結果到整體營收占比來看,印證相對於其他流行印象強烈的品牌,服飾設計稍嫌「清淡」的「無印風」確實擁有龐大的支持者,令人不禁好奇,無印良品衣飾的「卓越出色」個性,到底是什麼?

無印良品整合行銷TEAM經理黃婧芸表示,他們不會用「個性」來形容品牌的衣料產品,因為無印良品更強調,「每件購買回去的衣服,都能夠自然地與衣櫥內其他單品搭配。」

也因此,相對於希望擁有一件個性強烈單品的消費者而言,無印良品的忠實顧客雖然總是買回一些「看似樸素」的產品,但都可以搭配出自己的獨特風格,「相較於傾向選擇個性單品的消費者,不如說我們的消費者自己就很有『個性』。」

「素材」對環境與人體友善,消費者認同品牌信念超越價格

另外在這個環境意識逐漸抬頭的年代,無印良品每項「產品」的價值,更令消費者的選擇「穿透」價格,提升至對於生產過程、品牌信念的認同。這種意識型態的轉變,黃婧芸以「消費者跟無印良品一起走到對的路上」來形容,並認為這正是推進品牌向前的主要因素。

因此,相較於多數品牌習慣以剪裁、設計與消費者溝通,無印良品強調的是「素材」的使用與挑選,比方近幾年來力推的「有機棉」。

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從選擇原料開始,就以「環保」「天然」為出發點,增加產品價值。

黃婧芸解釋,有機棉是一種在持續 3 年不施用農藥和化學肥料的土地中,依照天然方法培育出來的棉花,全程運用人工摘取採收,對環境與人體相對溫柔友善。但也因栽種農法的限制,所以無法高效率地大量生產。

「善待生產者與生態環境,是我們一直努力的目標,」黃婧芸指出,近年品牌發展產品的方向以「嚴選素材」「檢視製程」及「簡化包裝」為主力評估指標,對於產地的探訪、工廠製程,以及環境資源慎用都更加重視。

從扮演產品提供者到生活顧問,為消費者提供「更好的生活」方案

最後,無印良品逐漸從「產品的提供者」,轉向變成「每個人的生活顧問」。黃婧芸指出,追求「更好的生活」是品牌努力的目標,也因此只要跟消費者生活有關的事物,他們都會嘗試「提案」。

例如,2013 年為滿足居家空間愈來愈小、動線設計日益困難所推出的「家居配置諮詢服務」(IA,Interior Advisor)。直至 2015 年,注意到消費者在搭配、選購服飾上需要更多專業意見的需求,進一步推出「衣飾穿搭諮詢服務」(SA,Style Advisor),從消費者的髮色、膚色,習慣穿搭的色系與需求場合出發,提供最好的購物指南。

圖說明

門市SA人員除了要自己會穿,更要懂得為消費者「搭配」。

SA 的服務強調學理專業,「多數無印良品員工可能自己很會穿,但並不一定懂得『搭配』,」黃婧芸強調,也因此,要從「穿搭達人」晉升到「搭配專家」,得先在台灣通過層層面試及基本訓練後,再赴日本總部研修,最後通過資格檢定考、拿到證照,整體培訓時間需半年到一年不等,合格率不到 4 成。

而通過完整培訓的「正式」SA 專員,回台提供所有消費者「免費」的諮詢服務,為的便是拉近消費者與品牌之間的連結性與親密度。

透過「問答」與「分享」的方式為消費者挑選最實用的商品,降低買錯、買了不用的機率,也設法達成「物盡其用」的目標,降低衣物變成快速消耗品的機率,間接起到保護環境的作用。

延伸閱讀 /

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2.為什麼無印良品這麼好逛?原來賣場用這些小細節贏得你的好感…

3.無印良品停止虧損、賺進1600億日圓,全靠這套SOP!

照片提供 / 無印良品
圖片來源 / ne!l chen via flickr , CC lisened

歷史教我的 21 堂領導課

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經理人

從金融教育到共創未來,彰銀以金融競賽攜手青年帳開未來

2025-12-08 經理人 X 彰化銀行
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彰化銀行長年在校園推廣金融知識、培養預防詐欺觀念,今年,他們選擇以更貼近世代語言的方式跟青年對話,透過「跟著柴寶,帳開未來」計畫,以更具參與感、共創性的方式深化金融扎根與青年關係:首先是透過ESG校園社團補助計畫攜手學生社團完成ESG社團活動,並鼓勵學生透過社群、短影音擴散永續觀念;其次是在北中南舉辦三場校園黑客松工作坊競賽,吸引上百名學生組成跨學科團隊參加,從每場選出2組優勝隊伍,提供三萬元獎金與實習面試資格。

與青年共創,邁向未來金融

「青少年不僅是客戶,也是推動未來金融的重要夥伴。」彰化銀行副總經理陳瑞珍表示,希望透過金融素養課程、金融科技競賽,培養具備永續與科技思維的年輕世代,成為與彰銀共同創新的力量。

透過黑客松工作坊競賽,學生不僅能看見銀行真實的顧客旅程、痛點與服務流程,也可與來自不同領域的學生合作完成金融服務原型、進行提案簡報,並得到第一線金融從業者的實務建議。這樣的沉浸式體驗,不只是競賽,更是產業即戰力的培養場。

彰化銀行
彰化銀行副總經理 陳瑞珍
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從素養到服務,彰化銀行以行動推動普惠金融

除了向下扎根金融素養,彰化銀行也以實際行動落實普惠金融,持續調整產品服務以滿足不同世代需求。舉例來說,觀察到新世代積極投資的趨勢,彰銀推出多項低門檻投資方案:1000元台幣即可定期定額基金投資、1000美元即可展開投資等級債券投資,以及500元台幣即可啟動安養信託等,讓理財不再是有錢人的專利,同時,協助年輕族群建立正確理財觀念–長期紀律投資–穩健累積資產。

陳副總經理瑞珍強調:「普惠金融不只是降低門檻,更重要的是培養正確觀念與提供便利服務,讓每個人都能逐步累積資產。」

展望未來,彰化銀行除持續深入校園、向下扎根金融素養與推廣金融知識,並且深化與青少年的互動機制,也會因應超高齡社會需求完善金融商品服務,讓更多世代認識彰化銀行,共創未來金融。

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[本文由經理人整合行銷部與彰化銀行共同製作]

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