沒搶到台產防疫保單?這些保單「隔離就賠 2 萬」,保費最低千元有找

沒搶到台產防疫保單?這些保單「隔離就賠 2 萬」,保費最低千元有找

經理人 Managertoday
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國泰心疫滿分保單19日停賣!疫情讓防疫保單議題再次浮上檯面,國泰、富邦產險推出「隔離就賠 2 萬」的心疫滿分、疫起守護專案,該怎麼選?保費多少?
(2021/5/19 更新)編按:國泰產險「心疫滿分」專案 19 日起停售,金管會表示,現在市面上還有 27 張防疫保單在銷售,有 11 家賣個人保單、7 家賣企業保單,也會請公會協助揭露資訊給民眾,讓民眾了解還有哪些防疫保單可以購買。 衛福部長陳時中 12 日坦言「(新冠)疫情非常嚴峻,不是開玩笑的」,強化自身防疫保障成了熱門話題,在台產的防疫保單停售後,有不少保險公司推出防疫保單,其中,國泰產險、富邦產險也都有一隔離就理賠的防疫保單專案,理賠金 2 萬元。而昨天宜蘭遊樂場員工一口氣 5 人確診,中國人壽獨賣的職場防疫保單也成焦點。 mdi-chevron-right-circle 延伸閱讀 全台進入疫情警戒第二級!6 項防疫新制即刻生效:雙鐵禁止飲食、未戴口罩嚴格開罰 台產防疫保單因為保費只要 500 元,收到隔離通知書就可以理賠 10 萬元,因此被譽為「防疫神單」,在今年初掀起搶購潮,熱賣 350 萬件,並已停賣。 國泰產險「心疫滿分」專案:從隔離到確診皆有補償,總理賠金額可達 8 萬元 沒買到防疫神單沒關係,國泰產險的「心疫滿分」專案,結合「法定傳染病隔離補償」、「法定傳染病確診補償」、「突發疾病住院日額」、「突發疾病加護病房或負壓隔離病房住院日額」等 4 大保障,涵蓋「隔離」、「確診」及「住院治療」。 以其中一個投保方案為例,萬一不幸受居家隔離可申領「法定傳染病隔離補償」2 萬元,確診則還有「法定傳染病確診補償」6 萬元,再依實際住院日數給付住院保險金,總理賠金額至少 8 萬元。在專案費率的訂定上,15 歲到 59 歲專案保費 988 元,未滿 15 歲的小朋友保費 888 元,60 歲到 64 歲則為 2100 元。首次投保年齡最高為 64 歲,續保最高可至 70 歲。 國泰產險健傷險部協理雷志漢表示,其中「突發疾病住院日額」、「突發疾病加護病房或負壓隔離病房住院日額」不只理賠法定傳染病,也可理賠保單生效前 180 天未曾診療過的疾病,舉例來說,若民眾在保單生效前的 180 天內未因腸病毒就醫,但投保完成後不幸因為感染腸病毒而需住院治療,即可申請理賠。 富邦產險「疫起守護」專案:配合主管機關隔離結束後,可申請 2 萬元保險金 而富邦產險推出「疫起守護」專案結合「法定傳染病隔離費用補償保險」、「法定傳染病健康保險」、「十全海外突發疾病健康保險」,因法定傳染病而居家隔離就可以理賠,其不分年齡性別職業單一費率,且無等待期即刻生效、可續保至 75 歲。 富邦產險的「疫起守護」專案,提供海外疾病健康險、法定傳染病健康險、法定傳染病隔離費用補償保險等保障,以年繳保費 3155 元,即每日住院日額保險金 3000 元為例,倘若於投保後因接觸確定病例而遭主管機關要求居家隔離,並取得「居家隔離通知書」,居家隔離期間嚴守隔離規定,解除隔離後便可申請保險金 2 萬元。 但若保戶於居家隔離期間確診,住院 45 天後(最高給付 45 天)康復出院,將給付隔離費用補償保險金 2 萬元、關懷保險金 3 萬元,以及住院保險金 13.5 萬元(日額給付保險金 3000 元 X 45 日),理賠保險金共計 18.5 萬元。 mdi-chevron-right-circle 延伸閱讀 誰該居家隔離、居家檢疫,誰要自主健康管理?因防疫隔離在家,能請什麼假? 不只新冠肺炎,多種「法定傳染病」都能投保 其他還有新安東京海上產險的「健康御守 + 」則是一張專為「法定傳染病」設計的健康保險,除了新冠肺炎外,還包含在台流行的腸病毒感染併發重症、登革熱或新型 A 型流感等,每「一次住院」達 90 天以上,最高可再獲得 150 萬元的特別慰問金,且沒有等待期,不分職業類別都可投保。 此外,除了個人防疫,對企業主來說,如何兼顧防疫及員工照顧,也成了全球企業一大課題。中國人壽推出職場防疫保單,協助企業主強化員工防疫保障、分散風險後,且針對公司全體內外勤員工,提供自費加保的「中國人壽新團體法定傳染病住院醫療健康保險附加條款」方案,保額新台幣 2000 元等級,一年保費只要 499 元,且員工眷屬投保也能享有相同保費及保障。 中國人壽表示,投保「中國人壽新團體法定傳染病住院醫療健康保險附加條款」,若員工不幸罹患包含新冠肺炎(COVID-19)在內的法定傳染病,於住院期間能安心養病,降低沉重醫療負擔,補足防疫保障缺口,安定員工心情之餘,也彰顯團體保險價值。 中國人壽表示,事實上,現在除了全球正在流行 COVID-19 外,其實還有很多疾病都被定義為法定傳染病,例如天花、登革熱、小兒麻痺症 / 急性無力肢體麻痺、結核病、水痘併發症、新型 A 型流感等,因此投保後,就能分散企業在員工照護的風險,以及降低若不幸感染法定傳染病帶來的經濟衝擊。 (本文出自鉅亨網)