金管會 10 日公布：中信金及其子公司台灣人壽，因大股東辜仲諒參與公司業務會議及指示決策，違反公司治理規定，加總被罰款新台幣 4000 萬元，為目前台灣最大宗的股東干政案。

大股東多次參與中信金、台灣人壽決策，遭金管會重罰

金管會指出，中信金及子公司台灣人壽在 109 年 12 月至 111 年 6 月間，舉辦 60 場的主管會議或餐敘，並固定邀請不具負責人身分的大股東辜仲諒出席，多次討論包含業務推展及策略議題等，議題廣泛且中信金提供內部相關財務、業務、人事、開會資料。

同時在台灣人壽的方向會、戰隊餐敘及業務交流會等有多次邀請辜仲諒參與，其中方向會中討論議題包括保險獲利成長計畫、人壽潛在投資機會評估及地上權工程進度等重要財業務內容。

金管會認為中信金違反公司治理原則，對中信金重罰 3000 萬元；子公司台灣人壽也遭罰款 1000 萬。對比先前的「股東干政」的例子，新光金曾遭罰款 2000 萬元，開發金及旗下凱基證券、中壽合計罰款 2840 萬元。此次加總 4000 萬元罰緩，是歷來最高的懲處。

金管會強調，金融機構在參與公司治理時必須要有良好的公司治理，否則將會有影響公司形象及風險管理等問題。

除 4000 萬罰緩，金管會對也中信金高層祭出停職、降薪等處份

除了罰款，金管會也對中信金高層進行人事調整。中信金董事長顏文隆停職 6 個月，副董事長陳國世停職 1 年，總經理陳佳文 3 個月內減薪三成 ，專門委員張明田 1 年內減薪五成。此外，台灣人壽總經理莊中慶遭停職 1 年。

金管會強調，股東不得透過公司業務會議或逕接洽經理階層人員討論或為指示，參與公司業務經營事項之決策過程及執行作業，否則將被視為干政行為。

股東干政一直是金融業的重要議題，此次金管會重罰中信金控集團，也讓其他金融機構參考，應加強公司治理，並落實相關法規，以確保股東不會透過非法手段干預公司經營，增加公司的透明度及公信力，讓投資人信任並放心投資。

有哪些金控業者曾因「股東干政」遭罰？

不只中信金造金管會重罰，過去開發金及其下子公司中壽、凱基證也因股東干政而遭金管會祭出合計新台幣 2840 萬元的罰鍰，共 6 名高層，包括董事長及總經理皆挨罰，其中有 2 名遭停職、4 名遭減薪。

而新光金也曾因為前董事長出席會議，導致新光人壽被金管會罰 300 萬、新光金董事長遭停職 3 個月、新壽董事長也被減薪 30％，為期 3 個月。

資料來源／金管會、金管會保險局