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如何高效率的重新整理郵件?我的真實工作步驟完整分享

esor huang(異塵行者)
2017-05-22
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之前我在電腦玩物介紹了許多整理郵件的方法,例如最新的一篇是「 Yesterbox 郵件拖延者需要的收件匣管理技巧 」。我也常常分享用各種不同工具整理郵件的方法,例如適合很多朋友公司使用的 Outlook 的「 Outlook 搞定 GTD 時間管理: 8 個 Outlook 任務排程技巧教學 」。

於是昨日的 Evernote 全天課程中,有朋友下課後問我說:「 Esor 你推薦了那麼多種工具與方法,你自己如何整合應用呢?」

那麼,就讓我來分享自己「目前」整理自己郵件信箱的「真實」完整步驟。

郵件有 2+1 種型態,第3種型態不要花時間處理:

首先,我把郵件分成兩種狀態:

  • 單純答覆溝通狀態」:有些郵件就是需要答覆而已,或是還在進行初期溝通的階段。
  • 任務到專案狀態」:有些郵件開始變成我需要去執行的任務,甚至變成專案流程的一部分。

分出這兩種型態後,我會用不同的整理方式,去針對這兩種郵件進行不同整理。

那有沒有郵件是超出這兩種型態的呢?

有的,就是「不用管他的郵件」,例如通知信、廣告信、不想或不需答覆的信,這些信件就「根本不需花時間整理」,只要刪除或封存即可。需要留存參考的通知信就「封存」,其他一律直接刪除。

在這個「去除不用管他的郵件」的初步階段,我會好好善用「 Gmail 自動分類」、「 Gmail 自動化過濾」兩個功能,讓我可以批次刪除或封存他們,不用花時間面對他們。

如何處理單純答覆溝通狀態?

接著,才進入我真正開始整理郵件的階段,這時候我要先面對的是一些「需要答覆溝通的郵件」,這些信像是:

  • 講座邀請的信而我要思考要不要答應
  • 需要我回傳講師資料的信
  • 讀者詢問問題的來信
  • 客戶詢問問題而我需要請示主管的信
  • 客戶問候的來信
  • 需要轉交同事或其他單位處理的信

這些郵件的特質是「在郵件裡完成答覆溝通,基本上就能解決問題」,而這類郵件我會善用 「 Google Inbox 」的功能來幫我更有效率、沒有失誤的答覆溝通。

那些可以當下答覆溝通的,或是當下可以轉交其他人的,而且不會花很多時間就能立即答覆的,就在處理郵件的當下立即答覆,答覆完成後,就在 Google Inbox 中按下「完成」,把他們從收件匣清空。

電腦玩物_郵件整理1.png

而這時候還會有些郵件是無法當下答覆的,無法當下答覆的郵件通常有兩個原因:

  • 答覆他們的時間還沒到,有可能是幾個禮拜之後的事情,而且我當下沒時間。
  • 沒辦法簡單答覆,我還要想一想,或是還要跟主管同事討論。

如果是「答覆他們的時間還沒到」的郵件,像是一封告知我下個月前回信提供講師與課程資料的郵件,而我當下還沒有時間答覆,那我會利用 Google Inbox 的「延後提醒」功能,把郵件延後到需要開始處理他們的時間,這時候郵件會從收件匣消失,等到時間到了才會再次出現,於是不會干擾我當下的完成工作狀態。

關於 Google Inbox 的「完成」與「延後提醒」功能,你可以參考我寫過的「Google Inbox 11步完成 Gmail 時間管理!一個月心得 」一文。

電腦玩物_郵件整理2.png

但是「沒辦法簡單答覆」的郵件就比較麻煩了,這時候我會利用 Google Inbox 與 Gmail 中通用的「標籤」功能來管理這類郵件,我目前精簡流程後設計了兩個標籤「和主管開會」、「需要想想」,把沒辦法簡單答覆的郵件先放入這兩個標籤之一,同樣是延後處理。

但透過這兩個標籤,我就可以在下次和主管開會時,打開「和主管開會」標籤,把所有需要請示與研究的郵件,一次拿出來討論。

我也可以在工作更有空擋的時候,打開「需要想想」的標籤,把那些要多花一點時間想清楚才能答覆的郵件,在這個有空檔的時間慢慢答覆。

這個利用標籤管理郵件流程的方法,可以參考:「Google GTD 方法教學:用 Inbox、 Keep、日曆搞定時間管理

電腦玩物_郵件整理3.png

如何處理任務到專案狀態?

但是,我的工作上有更多郵件是「不能只在郵件中解決問題」的,通常是一些交代重要任務的信,或是專案處理過程中的任務討論郵件,像是:

  • 客戶要訂購我們公司某些產品的信,而我必須處理訂購流程
  • 同樣也是課程邀請信,但已經確認邀請,所以我必須開始跟對方討論與設計課程大綱
  • 產品設計過程的各種往來信件,包含產品時程、任務確認、產品細節討論

這些郵件的共通點是,他們是「我必須另外花時間去執行一段時間的任務」,還有他們通常會是「一個大專案裡的某一個流程的一部分」。

所以這些郵件「不是只要答覆就能完成的」,我還必須對這些郵件做下面兩件事情:

  • 列出要完成這個郵件任務的待辦清單,例如設計課程大綱的行動清單。
  • 把郵件討論細節整合到專案的流程中,例如新書封面的設計時程要納入專案時程一起管理。

這時候,郵件就不能只是留在信箱整理,而要彙整到專案流程一起整理,我便會利用 「Evernote 」來完成這個動作。如果是 Evernote 專業版,可以直接把郵件轉寄到自己的筆記。如果是 Evernote 免費版,就安裝 Evernote Web Clipper(可以截取 Gmail 網頁版的郵件與附檔) 或 Evernote for outlook 來擷取郵件。

例如這封郵件開始進入一個講座課程的設計討論,開始變成一個我要另外執行的任務了,我就會把郵件擷取到 Evernote,然後根據郵件裡討論的重點,開始在 Evernote 筆記裡規劃出行動任務清單,設好提醒後依序執行。

因為郵件裡無法做這樣的任務規劃,所以要轉換到 Evernote 來做,而後續如果有新的郵件討論內容,就繼續剪貼到 Evernote 該則任務筆記中補充即可。

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又例如這封郵件是某一個大專案裡的某一個流程的討論細節,我會把相關討論郵件整合成一則 Evernote 筆記(這也解決郵件討論常常很零散的問題),然後將該則筆記用「記事連結」納入專案的排程流程,這樣郵件就可以跟專案很好的整合在一起,而不再是散落在信箱中難以整合歸納的狀態了。

這就是我處理那些「已經開始變成任務、專案一部分的郵件」的流程。

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以上,就是我平常在整理郵件時的真實流程,簡單來說分成三大階段:

  1. 去除「不需處理」的郵件。
  2. 排程「需要答覆」的郵件。
  3. 任務化「開始變複雜」的郵件。

這樣一來,我就可以保持我常常提倡的「清空收件匣」狀態,讓處理步驟簡化,讓信箱保持高效率,並且不忘記需要答覆的郵件(但也不干擾目前工作),而且更重要的是,可以把那些任務與專案郵件有效的統整到專案流程中。

最後,花最後一句話的時間,跟大家報告我的新書《比別人快一步的 Google 工作術》最近上市了,請大家多多支持。

延伸閱讀相關文章:
- [簡化工作] 減少郵件量,就能減少工作的雜亂與失誤
- [整理術-1] 爆量數位資料時代的五個整理術新思維
- [LifeHack 12] 定時歸零這五件事,找回工作人生準星

(本文出自「電腦玩物」。)

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一站實現管錢、省錢、提人效!COMMEET 智能費用管理,用 AI 助攻企業憑證數位化與治理升級

2025-12-22 經理人 X 擁樂commeet
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缺工、人工成本攀升、ESG 與內控要求加壓,企業的管理戰場正被迫往後勤延伸。許多中高階主管忙著追逐前端成長,卻忽略一個長期在失血的效率黑洞:財務與業務團隊每天耗在報銷、核單、整理憑證與補帳,拖慢結帳與決策節奏,也消耗企業最稀缺的資源——人才。

「依照政府規定,企業必須建立合規的報銷機制,因為這些資料最終都會回到財報,數據必須可信、可查。每個月的整理、季度或年度的審查,對企業來說都是不可迴避的任務。」COMMEET 創辦人暨執行長洪明楓指出,AI 技術已成熟、數位工具已到位,若憑證流程仍停留在紙本與人工堆疊,企業想提升營運韌性會更吃力,甚至在下一輪競爭中起步就落後。

缺工時代,人才不該被瑣事綁住

缺工已成常態,財務與業務團隊首當其衝。洪明楓表示,財務人員至少花費四成時間投入在逐張核對、Key in 與對帳;同時,在第一線打拚的業務人員還要承受代墊壓力與紙本報銷的瑣碎流程。這些低附加價值的作業,不僅降低效率,更加劇知識斷層與人才流動風險。企業必須認知到,真正付出的成本,其實是「讓專業人才困在不必要的瑣事裡」。

洪明楓進一步梳理企業常見的三大斷點:

第一是數據斷點。由於報銷高度依賴人工輸入與處理,人員異動或交接不順就容易造成資料斷裂,錯誤率上升。

第二是合規斷點。例如:除了統編、金額等基本欄位的誤植很常見;跨部門、子公司規範不一致,也會拉高管理成本;報銷項目合理性與科目錯置也帶來稅務與稽核風險。

第三是時效斷點。報銷延誤會影響結帳,導致管理報表變成落後資訊,預算控管便失去即時性。

而報銷流程的問題,終究回到經營面,牽動專案執行或財務健康。洪明楓直言,「減少事後補帳,做到提前管理才是關鍵!」

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COMMEET 模式,為企業打開治理新價值

「一筆支出從發生到入帳,牽涉預算、權限、付款方式、憑證蒐集、主管審核與帳務處理。」洪明楓建議,企業可導入全台首家智能費用管理系統 COMMEET,整合 SaaS、AI-OCR 與數位企業卡,將分散、仰賴人力的費用流程收斂成一套可稽核、可追溯、可分析的治理機制,讓人才回到營運與策略的主戰場。

「COMMEET 本質上是一套 SaaS,核心是把原本分散、仰賴人力的費用流程整合起來,讓企業用系統而不是人力來管理。」洪明楓說明,這至少帶來三方面的效益:管錢、省錢、省人力。

第一是管錢。COMMEET 將預算控管前移,讓管理層能在支出發生時就看見變化。他以一家日商連鎖眼鏡品牌為例,快速展店帶來跨店費用分攤與新人訓練壓力;在導入COMMEET後,門市人員報帳更直覺、補件減少;總部能即時掌握各據點預算執行,不必等到月底才發現超支,擴店管理更穩定。

第二是省錢。過去,企業長期仰賴員工代墊費用,尤其是海外 SaaS 與 AI 工具的訂閱支出,流程繁瑣、資安與帳號歸屬風險也跟著上升。「員工代墊,本質上就是一張張尚未報帳的應付帳款。」洪明楓指出,透過 COMMEET 數位企業卡,企業能在支出前設定預算、即時控管費用,支出結構回到「企業對銀行」的信用關係,規則更一致、員工體驗也改善。「目前 AI 軟體支付已占企業卡使用量的 25~30%,差旅其次。」他補充,企業支出型態也隨著時代變遷有所不同。

第三是省人力。COMMEET 以系統整合取代重複核對,讓每一筆支出的處理時間縮短約 80%。業務、行銷、店長不必再被補件與逐筆比對牽制;財務也能從庶務抽身,投入規範設計、風險控管與決策支援。

「根據COMMEET的應用數據,約有 3~5% 的費用會因違反報銷規則而被 AI 即時擋下;而這些省下來的金額會直接反映在淨利上。」當控管從月底回頭追認,轉為流程前段即時攔截,企業無疑將獲得更穩的財務體質,以及更高的管理透明度。

憑證數位化,是企業必經的轉型之路

儘管工具齊備,但憑證數位化往往不是企業數位轉型的優先選項,原因很直接:短期看不到業績貢獻、又牽涉財務流程習慣。對此,洪明楓分享,COMMEET 客戶中近 15% 為日商,因為日本《電子帳簿保存法》修法,要求企業同步保存憑證數位檔,以提升查核效率,因此積極落實憑證數位化。

回頭看向台灣,事實上,近年法規也逐步鬆綁,國稅局已允許企業在符合條件下,以電子方式保存多數原始憑證。而下一步的關鍵門檻,在於不繳回紙本後的重複報銷風險。對此,AI OCR 的辨識能力將成為自動化的核心;在前端即完成結構化與比對,流程才能真正輕量化。

目前 COMMEET 已處理超過 160 億元費用與憑證資料,系統已在企業情境中驗證規模。洪明楓預期,AI 的角色將從憑證辨識延伸到簽核、審計與費用監控。「當資料量累積到一定程度,系統可自動判定科目、辨識低風險支出,審計流程也有機會從人工全檢轉為 AI 全檢、人力抽檢,報銷與簽核朝部分自動化邁進。」

邁向 2026 年,企業是時候為憑證數位化打基礎,先梳理、再重構行政流程,讓報銷也能升級為決策級資料來源,為財務監控、風險管理與長期成長掌握更多主動權。

[本文由經理人整合行銷部與擁樂commeet共同製作]

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