成功 Success > 職涯發展
feature picture

Why should I hire you? 英文面試42句考古題

2014-05-06 撰文 楊偉凱
分享
收藏
已完成
已取消

如果你的英文程度不夠好,又想在英文面試中安全過關,唯一的方法就是:充分準備及事先反覆練習。

事實上,英文面試會問的問題,和中文問題相差不多,所以在準備時,先條列出可能會被問到的問題,再把自己想回答的中文翻譯成英文、寫下來,然後反覆地練習,直到可以很自然地回答為止。

不過,即使備妥了英文面試八成會問的基本問題,剩下的百分之二、三十,還是得仰賴臨場反應。我曾到一家公司面試,由於面試者在香港,所以採用視訊面試(video interview),對方一開始就問:「Hi, Kevin. How's the weather in Taiwan?」(台灣的天氣如何?)幸好在我撰寫的英文學習書中,這個題目的問答已經整理在社交英文的章節裡,所以我知道怎麼回答。

接下來他又問:「Who have you met?」由於他是義大利人,講的英文有很嚴重的口音,於是我愣了一下,他看我沒回答,又問了一次,我才意會過來,他是問我:「之前已經和哪些人面試了?」 此外,面試者也可能會問及個人比較特殊的經歷,例如我寫過一些書,面試者就問:「What is the key message for your book?」雖然是自己寫的書,但突然有人用英語問到,事先又沒想過怎麼用英文回答,當場回答得就不那麼漂亮。

因此,除了標準問題的準備之外,也應該事先多想想,面試者可能問你哪些特殊的問題,然後盡可能做好事前的沙盤推演,以降低接受英文面試時的緊張與不安。

3種英文面試須知,準備+演練

面試方式大概有3種,按難度排序,分別是電話面試(phone interview)、視訊面試、面對面面試(face to face interview)。電話面試的難度最高,主要是雙方只聽得到彼此的聲音,看不到彼此的表情,而且通常是越洋電話,聲音可能也不夠清楚。切記!電話面試一定要找個安靜的地方,而且事先確認電話音量夠清楚;再者,應避免有電話插播,以免干擾面試的進行。

如果採用視訊面試,最好提前10分鐘到面試地點,預留時間進行測試影像及聲音傳輸是否正常。視訊面試和面對面的差異,在於影像傳輸通常有時間差,而且影像及聲音也不很清晰,對方看你的感覺也是如此,因此動作或臉部表情可能需要誇張一點,說話音量也要放大及速度放慢,這樣一來,對方接收到的訊息會比較清楚。

在面試快結束前,面試者通常會問:「Do you have any questions for me?」(你有沒有任何問題?)因此,你一定要事先準備兩、三個問題,而且問題的格局要大,讓面試者留下好印象。例如:「What is the potential of Taiwan market from regional point of view?」(從區域總部的觀點,台灣市場的潛力是什麼?)或是「What is your strategy for Taiwan market?」(你們對台灣市場的策略為何?)

英文面試教戰守則

1.面試前:禮貌性寒暄

Hi Jerry. Nice to meet you. I'm Kevin Yang. 嗨,傑瑞。很高興見到您。我是楊凱文。 Thank you for inviting me for interview. 謝謝您邀請我來面試。
I've heard a lot about you. 久仰大名。(註:如果你有 聽過面試者或事前研究過。)

2.面試中:正面樂觀地回應

****Oh, I see. 喔,我明白了。
Yes, I understand. 是的,我懂。
No, I haven't heard it before. Could you tell me more? 沒有,我從未聽過。您可以告訴我多一點嗎?
That's very interesting. 那非常有趣。
Sorry, could you say it again? 抱歉,您可以再說一次嗎?
That's fine with me. 沒關係/我可以。
Certainly. I'll be glad to. 當然,我非常樂意。
Sorry, I don't get it. 抱歉,我沒聽懂。
I agree with you. 我同意您的看法。
Yes, I do think so. 是的,我的確這麼認為。
That's right. 沒錯。
That's great. 太棒了。
You're right. 您說的沒錯。
Would you please explain more about this job? 請您多說明一下這份工作的內容?
That wouldn't worry me. 那應該難不倒我。
I think I can handle that. 我想我可以勝任。
Thanks for your advice. 謝謝您的忠告。

3.面試後:別忘了禮貌

Thank you very much for your time. It's been nice meeting you. 非常感謝您的時間。十分高興能與您見面。
It's been a pleasure talking with you, Mr. Chen. 和您談話很愉快,陳先生。
Thanks for the opportunity. It's my pleasure. 謝謝您給我這個面試的機會。這是我的榮幸。
I look forward to hearing from you soon. 我期待很快能收到您的回音。
When will I know your decision? 我何時可以知道你們的決定?
I'll be expecting for your answer then. 那我就等你的回音了。

面試常見問題:事先備好答案

  • Why did you leave your previous company? 你離開上一個公司的理由為何?
  • What do you know about our company? 你對於我們公司瞭解有多少?
  • Tell me about yourself. 請你自我介紹。
  • Tell me about your achievements at your previous position. 告訴我關於你在上一個職位的成就。
  • What are your responsibilities at your current job? 你現在的工作內容,主要是負責什麼?
  • What goals do you have in your career? 你的職涯目標是什麼?
  • What major challenges did you face? How did you handle them? 你過去曾面對過哪些挑戰?你如何處理?
  • How would your former boss describe you? 你的前任老闆會怎麼形容你?
  • What are the most important factors in looking for a new job? 轉換新工作時,你最重要的考量因素為何?
  • How would you describe an ideal working environment? 你認為一個理想的工作環境應具備什麼條件?
  • What is your managerial style? 你的管理風格是什麼?
  • Why should I hire you? 為什麼我們應該雇用你?
  • What do you do in your spare time? 休閒時間,你都做些什麼?
  • What is your current salary package and what would you expect? 你現在的薪資福利是多少?以及你期望的薪資福利又是多少?
  • Would it be a problem for you to relocate? 工作地點調動,對你來說會是個問題嗎?
  • When will you be available to start? 你什麼時候可以開始上班?

     

【作者簡介】職場英語專家 楊偉凱

曾任瑞士銀行產品策略暨顧問服務部副總裁、匯豐銀行信託投資分處資深副總裁及渣打投顧總經理。在外商工作期間,自學成為職場英語通。著有《利用上班學好英文》《殺戮職場66招》《富總裁教你買基金》等書。

商業 Business > ESG
feature picture
經理人

下一個阿諾·史瓦辛格會在台灣出現嗎? 90 年營養品牌的全球佈局,威德在台打造「運動人才長期投資」模式,用溫暖長跑托起台灣體育新星

2026-07-01 經理人 x 威德
分享
收藏
已完成
已取消

台北小巨蛋內,高中籃球聯賽(HBL)決賽的漫天彩帶與震耳歡呼,是台灣基層體育最觸動人心的熱血風景。但在贏家聚光燈背後,卻有一群燃繞生命、與逆境拔河的年輕運動員,正默默承受著家庭經濟與高強度訓練的雙重壓力。

「高中,是培養一個運動員最關鍵的時期!」益生菌和保健營養品領導品牌威德亞洲區執行副總Maria Chen說。為了不讓這群有天賦的孩子因現實止步,威德自2020年攜手高中體總,發起「威德眾星獎助計畫」,不走尋常的體育賽事贊助路線,而是選擇在年輕運動員還沒有名氣、最需要幫助的高中時期,溫暖伸出雙手,成為他們背後最堅實的依靠。

Maria談到眾星獎助計畫的理念時表示,威德創辦人Joe Weider出身清貧,也深知弱勢運動員的困境,多年來積極設立獎學金、資助年輕運動員,甚至傾力扶持60年代初期還默默無聞的阿諾·史瓦辛格(Arnold Schwarzenegger),並見證阿諾從健美運動員出身、跨足演藝事業成為電影巨星,甚至當選加州州長等精采人生路程,而威德始終扮演著阿諾身邊最堅強的後盾。

為了延續創辦人「取之社會,回饋體育」品牌DNA,威德在台灣創立眾星獎助計畫。如今,六屆計畫累計受惠選手近700位,投入金額近4000萬元,獎助的運動項目涵蓋籃球、排球和壘球,115學年度更預計納入足球,幫助這群年輕好手在學業與運動專長上持續前進。

威德
威德自2020年攜手高中體總,發起「威德眾星獎助計畫」,六屆計畫累計受惠選手近700位,投入金額近4000萬元
經理人

沒有高中的根,就沒有職籃的花。填補高中獎助缺口,催生職籃選秀狀元

這份接住夢想的堅持,已在多年後結成了台灣體壇最動人的果實。2025年,台灣職籃大聯盟(TPBL)新人選秀會上,來自泰山高中的劉丞勳,以第一輪第一順位的「選秀狀元」之姿,被新竹御嵿攻城獅選中;同為泰山高中隊友的徐宏瑋,也以「選秀探花」身分加盟台啤永豐雲豹;曾有HBL「最強高中生」美譽的謝銘駿,如今也順利進入台新戰神隊大展身手,這些選手過去都曾是這項計畫扶持過的孩子。

一個公益計畫的價值,往往需要時間才能被看見。威德用了六年時間長跑,向社會證明了當年的溫暖資助,並非只是短期的企業公關,而是真真切切托起了職業聯賽的璀璨新星,翻轉基層運動員的命運。

「台灣的高中運動員其實資源非常缺乏,多數企業習慣贊助已經成名的職業選手或大學生,但大家都忘記了,沒有高中的基層培養,這些人才長大前就不見了。」

扎根台灣近30年的威德力行品牌初衷,鎖定運動員養成最關鍵的高中時期,提供獎助學金與各類實質支持。Maria指出,這樣聚焦高中基層運動員的贊助計畫,是台灣在威德全球分公司中的創舉。

一通電話、一封申請信,走進700個家庭的真實重量。每位學生背後,都是台灣基層體育的真實縮影

為了精準將愛送到暗處,威德眾星獎助計畫顛覆了傳統體育獎學金「球技至上」的邏輯,將「家庭背景」與「學業成績」各注入35%的最高權重,球技表現反而退居其次。在收件與評審階段,還會針對名單一通通撥打電話,確認每位學生的真實家庭狀況,「我們不是錦上添花,而是雪中送炭。」Maria說。

每年,Maria都會與各校校長、教練組成的評審委員一起,一字一句研讀申請信,穿透冷冰冰的文字描述,走進那些單親、隔代教養、或因父母重病經濟搖搖欲墜的家庭現場。近700位選手的背後,都是台灣基層體育生態最誠實的縮影。

她還記得,第一屆計畫得主陽明高中籃球隊的傳奇後衛江子柔,來自桃園泰雅族部落,單親且家境艱困的她,國中時獨自下山到台北打球,剛開始甚至連自己的名字都不太會寫。在威德獎學金的長年陪伴下,她不僅幫助球隊奪下HBL季軍榮耀,學業更穩定進步,如今已在台灣師大延續籃球夢。

而在內湖高中排球隊擔任舉球員的陳妘臻,父親罹癌、奶奶重病,全家經濟重擔仰賴母親一人,她每日從基隆家中長途通勤至台北苦練,不料卻意外遭遇嚴重車禍,導致骨盆斷裂,重創了她的體育生涯與家計。威德收到消息後,除了提供獎助學金外,更在第一時間撥出額外的急難救助金,減輕陳妘臻的醫療與家庭負擔,「有時我們不只幫助選手個人,而是讓整個家庭的壓力和擔憂,都能緩和一點。」這份溫暖力量,讓她挺過黑暗,修養整整一年後,順利重返球場,如今已成為新北中纖女子排球隊的職業選手。

今年剛畢業的松山高中籃球隊劉廷寬,母親獨自撫養三個小孩,因經濟狀況讓他有時索性不吃飯或吃很少,但不論在球場或生活上,依舊維持拼搏精神,儘管出身乙組,卻主動自我推薦進入甲組強隊,展現強烈企圖心。今年剛率領松山高中完成HBL三連霸、並奪下MVP球員的他有感而發地說,不管是訓練裝備或平日補給的營養品都需要費用,對他來說,威德眾星計畫的獎助金是一個安心的存在,讓他可以更無顧之憂打球,目前也正思考去美國發展。

2-3
今年率領松山高中完成HBL三連霸、並奪下MVP球員的劉廷寬表示,不管是訓練裝備或平日補給的營養品都需要費用,威德眾星計畫的獎助金是一個安心的存在,讓他可以更無顧之憂打球,目前也正思考去美國發展
經理人

一個計畫的漣漪:從球場蔓延到整個台灣的公民意識,成就更威的自己

威德眾星獎助計畫,不僅幫助了選手,更成功喚醒台灣社會的集體意識。Maria明顯感受到,這幾年越來越多企業開始響應、贊助,共同關注過去被忽略的高中基層體育。而威德的消費者也深受感動,在威德的會員社群中,不少人主動前往球場觀賽,威德也邀請更多會員前行,為孩子們大聲加油,就連Maria自己也是每場比賽都不錯過。威德用長時間的獎助行動,達成了企業在消費者心中最難複製的品牌資產和好感度。

Maria透露,不少獲獎學生會透過手寫信與她分享近況,Maria也勉勵他們:「人生道路上一定會遇到許多艱辛,記得一定要把持住自己的信念與毅力,不要害怕面對挑戰,更不要害怕接受別人的支持與幫助,無所畏懼地朝著夢想前進,成就更威的自己!」

威德新首圖
「威德眾星獎助計畫」,不走尋常的體育賽事贊助路線,而是選擇在年輕運動員還沒有名氣、最需要幫助的高中時期,溫暖伸出雙手,成為他們背後最堅實的依靠
經理人

[本文由經理人整合行銷部與威德共同製作]

解鎖更多提問機會!

請先登入會員

會員專區

使用會員功能前,請先登入

  • 台灣首款對話式 AI 職場教練,一次提升領導力
  • 會員專享每日運勢、名人金句抽籤
  • 收藏文章、追蹤作者,享受個人化學習頁面
  • 定向學習!20 大關鍵字,開放自選、訂閱
  • 解鎖下載專區!10+ 會員專刊一次載
訂閱方案