新鮮人踏入職場的第一步，就是將手中的履歷表投遞到有興趣的職缺，但結果卻常常是石沉大海，得不到下文，究竟問題出在哪？掌握履歷撰寫密技，製作一份讓企業有感的履歷，讓你順利勇闖職涯！

NG履歷！求職禁忌

企業眼裡最常犯的履歷錯誤，主要是「自傳不會寫」及「條件與應徵工作不符」，其他像是「無法凸顯專長」及「照片」也是新鮮人經常犯的錯誤。

新鮮人履歷的問題在「自傳、無法凸顯專長、NG照片」，趕快深入瞭解這幾項到底存在哪些問題吧！

1. 自傳不會寫

「缺乏想法」、「沒有特色」及「工作專長描述」的不足，是企業認為新鮮人自傳最需要改進的地方。

2. 無法凸顯專長

造成新鮮人履歷卡關原因包含缺乏證照與經驗，這是履歷表空洞的原因之一，外語及學歷不突出，也讓新鮮人在履歷上難以發揮，無法凸顯自身專長，自然無法獲得企業的青睞！

3. 10大NG履歷照

除了沒放照片之外，履歷的照片最常犯的錯誤為「裝可愛」，其次是「拍不清楚」，甚至出現以卡通照片取代的光怪陸離之舉，這也難怪履歷會讓企業猛搖頭！

看完這些缺點後，究竟什麼樣的履歷最能吸引企業目光？

吸睛履歷，完美範例

「詳述事蹟」是最吸引企業目光的履歷，其次是「完整的自傳」，畢竟要讓企業認識你，才有進一步接觸面試的機會，其他像是「作品集」或「自行設計的履歷」也是吸引企業注意的地方。掌握這幾個履歷撰寫的重點，馬上就能讓你搶到面試的門票！

履歷是自我能力的呈現，也是企業了解你的第一步，認識自己才能讓別人看見你，打造一份完整的黃金履歷，才能為自己爭取進入理想職場的入場券，並開啟屬於自己的職場生涯！

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（本文出自「股感知識庫」，文案編輯Eric，圖文製作Yeah!，原文請點此。）