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一樣工作8小時,怎樣才能做更多?頂尖工作者用這3招「偷」時間進修,高效學習、奪得高薪!

2018-10-31 經理人 x TutorABC
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忙碌於職場生活,你認為自己有落實「時間管理」這門重要功課嗎?俗話說,世界上最公平的資源就是「時間」。頂尖經理人究竟如何透過時間管理,讓自己在職場脫穎而出呢?

明明在學校表現跟你差不多的同學,怎麼離開校園越久,越常聽到同學升遷當上主管、被挖腳薪水翻倍、被外派擔任要職。別人平步青雲,難道只靠運氣?頂尖工作者的成功並非偶然,而是更擅長把時間投資在「高效學習」!

日本《President》雙周刊曾對1,000位上班族進行「時間管理意識」調查,結果發現:越能掌握時間管理的高生產力工作者,在職場的工作表現愈好,連帶薪水成長水平愈多、理財滿意度愈高,身心靈也更健康。

究竟,成功經理人是如何高效學習、維持進修習慣呢?以下3招,是多數頂尖工作者都熟悉的時間管理心法:

第一招:別人賴床他們已開工 晨型人懂得善用早晨時光

蘋果執行長Tim Cook,清晨3:45就起床,也是公司最早到辦公室的人;維京集團創辦人Richard Branson,早上5點起來運動;美國線上AOL執行長Tim Armstrong同樣這個時間閱讀吸收新知;星巴克董事長Howard Schultz每天5:30開始看報掌握世界趨勢脈動。

CEO.com曾做一份調查蒐羅256位CEO作息時間, 80% 的CEO在早上6點或更早時間就起床,總體平均睡眠時間為6.7小時。這些「晨型人」執行長,共同習慣就是在上班前,保留一段屬於自己的時間,專注處理代辦清單或是學習新知。

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換句話說,清晰的思慮、減少被干擾、高生產力是晨型人一致認同早起的優勢,同時也能帶來高效學習成果。許多人就擅用上班前的時間進修英語,線上學習平台 TutorABC數據顯示,每天清晨四點~早上八點時段,是許多上班族熱門挑選的時段,不受干擾加上頭腦清晰,對學習更有幫助。

想早起進修,要去哪裡找老師呢?TutorABC線上教學平台就有來自全球20,000多位顧問,每次課程配對不同師資,60%來自美洲;其他40%則屬歐非澳等國籍,讓學員每天早上都能練習不同國家的口音對話。每次課程內容還會轉成錄影檔供日後複習,顧問也會每次撰寫當次上課的評語,讓進修有目標,這對上班族是最有幫助的高效學習。

第二招:別小看每天通勤時光 碎片式學習更能聚沙成塔

隨著手機、平板上網的便利,我們正式邁向「碎片化經濟時代」。日本管理學大師大前研一就曾指出,網路讓資訊的傳遞不再有時差和國界,因此知識取得變得更容易也更碎片。當日常作息變得瑣碎,每個人更需善用正確的方式,重新思考成功途徑,才能創造顛覆式創新。

拜科技創新之賜,學習,不再受限於「教室」裡。透過手機或平板,隨時隨地都可以學習,尤其上班族更該善用每天通勤的碎片時段。想進修英語聽力,提升英語簡報能力,TutorABC平台提供一系列職場所需的專業知識大會堂課程。每天善用45分鐘時間,持續累積英語知識,便能培養出「語感」,轉為職場競爭力。

第三招:選擇比努力更重要 善用新型態智能學習工具

職場上「選擇,比努力更重要」。如果一開始方向就錯,再怎麼努力也只是白費功夫。事實上,不論選擇產業或工作類型,影響成功的方程式裡,有時「選擇」比起努力,扮演了更關鍵的角色。

在學習領域也是如此,在教育3.0時代Ed Tech(Education Technology)大幅翻轉我們學習進修的方式。熟悉高效學習的人,往往是樂於擁抱新科技、在職場表現更優異的人。換言之,在智慧學習時代,用對方法和工具更是關鍵。

對此,TutorABC首創AI學習法,透過大數據打造專屬每個人的學習方式。由於TutorABC在台20年,不斷引進高效學習方法,藉由「DCGS動態課程系統」(Dynamic Course Generation System),不斷將資料雲端化,嘗試大數據的蒐集及AI分析及演算,為學員動態生成客製化課程。

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除此之外,TutorABC主打客製化教材,透過DCGS動態課程系統媒合找出使用者喜愛的議題、適合一起進修的同學、授課的老師。每堂課程完成後,還可評選老師授課品質、教材、一起上課同學雙向評鑑反饋,讓AI未來再動態優化下次課程,提升媒合精準度,協助職場工作者持續精進,達到「強者恆強」。

我們正在邁向AI人工智能時代,許多工作者不禁焦慮「我的工作未來會不會被機器人取代?」技術會被取代但腦袋不會,只要持續保持高效學習,維持善用早晨時光、把握零碎時間、嘗試新型態學習工具這3招方法,絕對不用擔心機器人取代你的工作。

你還在擔心自己職場競爭力不足嗎?覺得學習看不到成果嗎?TutorABC用AI大數據科技方式,去量化並了解學員的程度,以及能不斷調整教材及嘗試各種口音的師資。客製化且兼具便利的服務跟課程,讓上班族學語言更有信心跟動力,跟著TutorABC一起高效學習,你將發現,這就是頂尖工作者高效學習、持續進修的絕佳利器。

▋想要高效學習嗎?先來分析你的英語實力!

(本文由經理人整合行銷部與TutorABC共同製作)

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T3CO共享辦公室

不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?

2026-03-26 經理人xT3CO共享辦公室
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走進去的那一刻,就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室,首先映入眼簾的,是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化,讓人不自覺放慢步調,也讓原本緊湊的城市節奏,在這裡稍微緩了下來。

再往內走,另一側設置了一座開放式生態魚缸,與辦公區自然銜接,成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡,可以短暫停下來,讓視線與思緒稍作停留,再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡,這樣的安排或許不以最大化營收為優先,卻也正是韻驊最關鍵的選擇——
不是讓空間被填滿,而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他,很清楚一件事:企業的競爭,不只在市場端,很多時候,其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來,一家企業的運作節奏,往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作,甚至能否長時間維持穩定狀態,都與所處的環境密切相關。也因此,韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室,而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。

它不只是空間,而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作,也讓企業在看不見的地方,逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力:共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」?

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態,企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所,更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為,一個舒適且具設計感的工作環境,有助於形塑專業且穩定的企業形象,不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成,也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時,良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作,讓團隊更容易進入專注狀態,進一步提升整體工作效能。

然而,若企業從零開始打造這樣的環境,往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修,到網路建置與日常管理,對多數企業而言,都是一筆沉重負擔。
共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」,而非真正「支援企業成長」。

韻驊T3CO(1) 20260324.jpg
台驊控股集團創辦人顏益財
T3CO共享辦公室

不只是工作場域,而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變,台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室,從空間出發,進一步延伸為企業成長的平台。

顏益財觀察,目前市場主要存在兩大缺口:一是空間設計過度追求坪效,導致環境壓迫;二是服務停留在場地租賃,缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。因此,韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間,而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱,本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明,「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神,也就是 Trust、Total Solution 和 Technology;「韻」象徵旋律與生活美學,「驊」代表前進與創新的力量。

三者結合,其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力,延伸到企業的日常工作場域中,打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境,協助企業在高壓競爭的商業環境中,依然能穩定前行。

核心訴求一:以使用體驗為前提,打造高質感空間

在空間規劃上,韻驊特別重視採光、視野與動線設計,維持整體環境的明亮與通透,降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸,一座位於入口,另一座為開放式設計,融入辦公區域之中,透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外,空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間,滿足不同工作情境需求。在硬體設備上,全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃,並建置高速穩定的網路環境,確保長時間工作的舒適性與效率。

同時,韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務,讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

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透過通透採光與開闊動線細膩揉合生態魚缸的減壓設計,韻驊在多元機能空間中注入人文關懷,為工作者打造一處能平衡身心、觸發高效專注的純粹辦公境地。
T3CO共享辦公室

核心訴求二:導入集團資源,打造企業孵化型平台

在高質感空間之上,韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。顏益財指出,台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年,旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司,提供橫跨陸、海、空的整合物流服務,協助企業從內銷配送到跨境出口,逐步串接全球市場。

不僅如此,集團至今已累積超過五萬家客戶,橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結,也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段,提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同,我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來,」顏益財說。

透過這樣的整合,韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務,升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源,韻驊亦整合集團資訊技術能力,提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援,讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。當不同產業的團隊在同一個場域中互動,交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間,發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

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韻驊結合台驊集團全球物流資源與五萬家產業客戶鏈結,打造具備「企業孵化」功能的商務平台,助進駐企業精準媒合資源並快速接軌國際市場
T3CO共享辦公室

從台北出發,連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟,韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。對顏益財而言,這不只是據點的擴張,而是平台能力的延伸。
他的想像很直接:讓企業從進入這個空間的那一刻起,就更接近國際市場。

這不只是辦公室,而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力,它所承載的意義也隨之改變。韻驊所打造的,不只是工作場域,而是一個能陪伴企業從起步、成長,到邁向國際的長期夥伴。

在這裡,空間不只是讓你工作——
而是讓你,有機會走得更遠一點。

[本文由 經理人 與 T3CO共享辦公室 共同製作]

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