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下班後時間管理:回家累翻什麼都做不了?2 個關鍵解決辦法

電腦玩物
2020-10-14
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「雖然有很多很多想做的事情,但回家後就已經累得一塌糊塗,什麼都做不了,這時候怎麼辦呢?」

這是我常常在時間管理課堂上遇到的學員提問,這個問題有兩種主要的解決辦法,要看那個讓我們感覺燃燒殆盡的問題點出在哪裡,然後對症下藥。

事實上,我自己也經歷過許多次這樣的故事,下面就是我會使用的方法,幫不同情況解套。

精力問題,如何不累?

現象與我們的慣性行動:

回到家裡已經非常疲倦,感覺頭痛,身體也很勞累,眼睛睜不開。這時候因為不甘心回家什麼都沒做,就開始想辦法提振精神,但沒辦法全力集中精神的情況,最後往往在一些低產值的行動中度過。

甚至當拖過一些非常想睡覺的時間點,到了更晚時,精神反而來了!結果真的需要睡覺了,反而睡不著。

於是第二天又因為睡眠不足,重複這樣的疲勞循環。

可以採取的改善行動:

這時候我採取的方法是,不如早點睡,第二天早起!

是的,就是這麼直覺而簡單。(可參考:我如何養成早起習慣的 7 個方法,真實經驗版

  • 其實早睡早起,真的可以達成更不疲勞的身體循環:

就算要玩,也是第二天早起玩,因為這時候真正可以全力集中精神,獲得最大的價值產出。

像是我如果有非常想玩的遊戲,但晚上忙完回家已經很疲勞,我會選擇好好陪孩子睡覺,早起有精神還可以在沒人干擾的情況下,好好享受自己的遊戲。

或者回家後有自己的目標要做,像是學習,或是寫作,那麼與其晚上拖著效率不高的身體做,不如早起,用最高產能來推進。

  • 進一步展開簡單可行的運動習慣:

如果還想讓精神更好,建立運動習慣也很有幫助,不一定要到健身房或高強度,單純的慢跑,或是在家裡做地板運動(搭配 App 即可),就會有漸漸的體力提升的效果。(可參考:如何開始一個跑步習慣?我的經驗談

要改變的信念:

你可能會想,不是要解決回家做不了事情的問題嗎?結果現在反而回家不做事情直接睡覺?或是花更多時間去運動?

確實如此,因為充滿精力的時間產值,和沒有精力的時間產值,是完全相反的!

與其在沒有精力的大量時間上拖延,不如掌握少一點但更有精力的時間,創造的成果更大。(可延伸參考:紅眼航班與優質時間

壓力問題,如何感覺挫折還能推進任務?

現象與我們的慣性行動:

有些時候不是做的事情太多而累,而是做的事情不夠而累。

例如重要的工作因為各種原因正在拖延,某種感覺不可解決的情況橫亙眼前。這時候回到家裡,也會有一種卡在那件有壓力的事情上,結果其他什麼認真的事情都做不了的心累。

心累還有另外一種反應,就是逃避到先玩一下,等等馬上再來做的無限拖延中。或是一旦睡下去就不想爬起來,因為不想太快去面對接下來的挑戰。甚至並沒有讓自己去玩,而是決定周末兩天全部待在家裡想要解決問題,但進度卻完全沒有推進。

這時候,壓力不會因此消失,反而什麼都沒做的循環,會累積更大的壓力。

可以採取的改善行動:

這時候我採取的方法是,放過自己,照顧自己,去做一些「為自己活在當下」的行動。(可延伸參考:來自 TIME 的快樂科學秘密:投入時間當下

但是這樣的行動,不是隨便好玩的行動,最最關鍵處,是這樣的行動「當下能夠完成」,並且能引發「我現在其實很好」的感受,因為這是轉化壓力的重點。

有幾個步驟提供大家參考:
- 先放下那個讓自己有壓力但又暫時無解的任務。
- 選擇另外一個也是讓自己感到有價值、有挑戰的任務,但是「現在的」我可以「當下」完成的。
- 好好完成這件事情後,壓力會減輕很多,這時候回頭去看原本那件無解的事情,說不定還會想到解決辦法。
- 但無論如何,我們都不會陷入回家後什麼都做不了的困境。

要改變的信念:

不是已經心累到什麼都做不了嗎?這樣還有辦法選擇另外一個任務來做嗎?

確實有可能的,但關鍵是要先放下那件讓自己心累的事情:

「承認」現在的我暫時無解。但同時也練習去「發現」現在的我其實有其他可以完成的任務。

然後更大的關鍵是,不要讓自己停滯或倒退,這時候需要的是一件現在的我可以好好完成成果的任務,選擇這樣的任務也是一個技巧:

  • 例如做一道很久前就想挑戰的料理,會比看一部電影好。 因為前者是完成一個「會讓我自己感到有價值」的成果,後者則只是休閒。
  • 但是這道料理一定要能現在做完。 如果變成去上網研究那道料理的各種食譜,或是周末才能去採買食材,就無法產生當下轉換壓力的效果。

當然,我不是說你就是要選擇做料理來舒緩壓力,而是我們也要練習找到那些可以讓現在的自己完成,並且完成後感覺自己有價值的事情。(或許多準備一點更好

例如我的筆記系統中,總是會保持著有一些「我現在可以寫完的草稿」、「我現在可以和孩子玩的遊戲」、「我現在可以挑戰的料理」、「我現在可以立刻出發去小旅行的地點」,這都是對我來說,可以讓我轉換壓力的行動。(我推薦可以讀讀這篇文章作為最後補充參考:練習好好休息的七種方法,不用一口氣衝到終點

(本文出自電腦玩物

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T3CO共享辦公室

不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?

2026-03-26 經理人xT3CO共享辦公室
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走進去的那一刻,就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室,首先映入眼簾的,是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化,讓人不自覺放慢步調,也讓原本緊湊的城市節奏,在這裡稍微緩了下來。

再往內走,另一側設置了一座開放式生態魚缸,與辦公區自然銜接,成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡,可以短暫停下來,讓視線與思緒稍作停留,再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡,這樣的安排或許不以最大化營收為優先,卻也正是韻驊最關鍵的選擇——
不是讓空間被填滿,而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他,很清楚一件事:企業的競爭,不只在市場端,很多時候,其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來,一家企業的運作節奏,往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作,甚至能否長時間維持穩定狀態,都與所處的環境密切相關。也因此,韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室,而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。

它不只是空間,而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作,也讓企業在看不見的地方,逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力:共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」?

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態,企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所,更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為,一個舒適且具設計感的工作環境,有助於形塑專業且穩定的企業形象,不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成,也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時,良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作,讓團隊更容易進入專注狀態,進一步提升整體工作效能。

然而,若企業從零開始打造這樣的環境,往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修,到網路建置與日常管理,對多數企業而言,都是一筆沉重負擔。
共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」,而非真正「支援企業成長」。

韻驊T3CO(1) 20260324.jpg
台驊控股集團創辦人顏益財
T3CO共享辦公室

不只是工作場域,而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變,台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室,從空間出發,進一步延伸為企業成長的平台。

顏益財觀察,目前市場主要存在兩大缺口:一是空間設計過度追求坪效,導致環境壓迫;二是服務停留在場地租賃,缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。因此,韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間,而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱,本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明,「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神,也就是 Trust、Total Solution 和 Technology;「韻」象徵旋律與生活美學,「驊」代表前進與創新的力量。

三者結合,其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力,延伸到企業的日常工作場域中,打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境,協助企業在高壓競爭的商業環境中,依然能穩定前行。

核心訴求一:以使用體驗為前提,打造高質感空間

在空間規劃上,韻驊特別重視採光、視野與動線設計,維持整體環境的明亮與通透,降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸,一座位於入口,另一座為開放式設計,融入辦公區域之中,透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外,空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間,滿足不同工作情境需求。在硬體設備上,全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃,並建置高速穩定的網路環境,確保長時間工作的舒適性與效率。

同時,韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務,讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

韻驊T3CO(2) 20260324.jpg
透過通透採光與開闊動線細膩揉合生態魚缸的減壓設計,韻驊在多元機能空間中注入人文關懷,為工作者打造一處能平衡身心、觸發高效專注的純粹辦公境地。
T3CO共享辦公室

核心訴求二:導入集團資源,打造企業孵化型平台

在高質感空間之上,韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。顏益財指出,台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年,旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司,提供橫跨陸、海、空的整合物流服務,協助企業從內銷配送到跨境出口,逐步串接全球市場。

不僅如此,集團至今已累積超過五萬家客戶,橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結,也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段,提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同,我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來,」顏益財說。

透過這樣的整合,韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務,升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源,韻驊亦整合集團資訊技術能力,提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援,讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。當不同產業的團隊在同一個場域中互動,交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間,發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

韻驊T3CO(3) 20260324.jpg
韻驊結合台驊集團全球物流資源與五萬家產業客戶鏈結,打造具備「企業孵化」功能的商務平台,助進駐企業精準媒合資源並快速接軌國際市場
T3CO共享辦公室

從台北出發,連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟,韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。對顏益財而言,這不只是據點的擴張,而是平台能力的延伸。
他的想像很直接:讓企業從進入這個空間的那一刻起,就更接近國際市場。

這不只是辦公室,而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力,它所承載的意義也隨之改變。韻驊所打造的,不只是工作場域,而是一個能陪伴企業從起步、成長,到邁向國際的長期夥伴。

在這裡,空間不只是讓你工作——
而是讓你,有機會走得更遠一點。

[本文由 經理人 與 T3CO共享辦公室 共同製作]

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