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對方不回 Email,怎麼「追信」才禮貌?試試用這 5 句話

Buffy Kao
2020-01-07
English OK Buffy Kao
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在發出詢問信後,通常都會針對相關內容進行追蹤,以確保事情後續發展是否符合公司需求,而大部分人都會撰寫追蹤信來掌握後續發展的訊息。追蹤信的內容一般都會緊扣詢問信的主題,因此信件會較簡化。本文將介紹如何撰寫追蹤信,也會同時介紹一些多益職場關鍵字!

追蹤信範例

追蹤信範例

這封追蹤信用了許多提出請求的用語,請注意雖然信件大多用問句,但並不是真的在詢問,而是「提出請求」:

委婉提出請求的 5 個英文問句

1. Could/Can you help me?

通常寫追蹤信的對象已經有一定的認識,因此信件開頭可以省去打招呼的過程,直接進入主題,如範例中一開始就直接請求對方幫忙。一般來說,請求對方幫忙可以用 「can」「could」,但前者用法較口語,而後者較為正式。

2. Would you mind...

這句的用法較為委婉有禮,記得後面要加上 「V-ing」。「Would you mind…」意思為「你介意…」,這屬於委婉請求可否做某事的語句,而不是真的詢問是否介意。而與「Would you mind」相似的請求語句是「Would you mind if I...」,意思是「你介意我…」,其用法有兩種,說明如下:

動作者為說話者

  • Would you mind if I turn on the light?(可以開燈嗎?)
    → 要去開燈的人是說話者自己,因此後面的主詞用「I」。

動作者為對方

  • Would you mind turning on the light?(可以幫忙開燈嗎?)
    → 說話者希望對方去開燈。

3. Would you be able to...

此句同樣是委婉要求某人去做某事的表達語,只是換成「能夠、有辦法」的語氣。請注意「be able to」需接「原形動詞」,因此例文中「arrange」改用原型,而非動名詞。

4. Could you...

同樣是比較委婉的要求問句,也可以改成「Can you...」,只是語氣稍微差異。

5. Are you able to…

屬於比較直接的要求問句。

職場書信常用開頭與結尾敬語:Dear/Best wishes

如果彼此已經認識,開頭可以直呼對方的名字,無需加上尊稱,結尾招呼用語「best wishes」則多用在已經認識的朋友間,而「sincerely yours」則較有禮。通常可以藉由彼此使用的詞語判斷關係。

看似客套話,但需要小心使用:Please advise

使用這句話時要特別注意,若單用其實會產生一種命令的語氣。注意範例中有特別强調,因為無法開啟圖片,因此需要對方建議處理方式,其實就是直接請對方幫忙的意思。不過為了怕使用錯誤,建議可用 「inform」「tell」,前者較正式而後者較口語。

看完文章後,讓我們來回答幾個關於信件內容的問題:

1. This email is informal because:
(A)It's short
(B)Jason uses Mr. Arthur's first name
(C)Jason uses a PS at the end

2. Dana Smith wants to:
(A)test the conference facilities
(B)go to the Sunshine Hotel
(C)cancel the event

3. Jason wants Sarah:
(A)to buy her a gift
(B)to buy one gift for all the guests
(C)to buy one gift for each guest

4. The present should cost:
(A)under $100
(B)over $100
(C)$100

5. Jason is having problems:
(A)with a document Sarah sent
(B)with some photos Sarah sent
(C)with some video Sarah sent

解析:

  1. 正解為(B)。這封信不正式的原因是寫信者直呼對方的名字,因此答案為(B)。
  2. 正解為(A)。Jason 的主管 Dana Smith 想要前往飯店去看看設備(to see your conference facilities at the hotel),因此答案為(A),「測試飯店的設備是否符合需求」。
  3. 正解為(C)。Jason 想要對方幫忙準備禮物給每個人貴客(arrange a gift for each guest at the event),合理判斷當然是選(C)。
  4. 正解為(A)。禮物價值應該壓在 $100 以下,因此答案應選(A),「不足 $100」。
  5. 正解為(B)。Jason 遇到的問題為對方寄的照片打不開(I can't open the pictures),因此要選(B)。

多益模擬試題:

To:jkanake@thunder.com
From:smilwlkie@lightning.com
Subject:Notice of probationary status

Dear Jonathan,
For the first two years that you distributed our products, you exceeded our expectations. Since then, we have seen a decrease in your shipments. As our general agreement (1), you must maintain at least 300 units to be considered a distributor for our product.

Our records show that you have maintained a stock of 210 units, (2)the required 300. If you are not able to maintain this level of activity, you will no longer qualify to be a distributor.

Please let us know(3)we can do to increase your customer base.

  1. (A)exercises
    (B)identifies
    (C)stipulates
    (D)verbalizes

  2. (A)apart from
    (B)other than
    (C)instead of
    (D)unlike

  3. (A)how
    (B)if
    (C)that
    (D)what

解析:

  1. 正解 (C)。題意為「根據我們的協議內容 ____,你必須維持至少 300 件的訂單才能成為我們產品的經銷商。」這題考的是單字用法,答案應該選(C)stipulates「規定」,因為彼此的協議算是一種合約,要用條款規定的概念。

  2. 正解 (C)。題意為「我們的紀錄顯示你維持著 210 件的訂單,____ 要求的 300 件。」這題考的是介系詞的用法,答案應該選(C)instead of「而非」,表達與前面語句的差異,為轉折語氣的介系詞片語。

  3. 正解 (B)。題意為「請讓我們知道 ____ 可以由我們來增加你的客源。」這題考的是連接詞的用法,答案應選(B)if「是否」,表達寫信者提出協助,看對方是否接受此協議。

(本文出自 English OK ;作者:Buffy Kao)

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T3CO共享辦公室

不只是共享辦公室,更是企業孵化器!韻驊如何運用空間與資源,加速企業成長?

2026-03-26 經理人xT3CO共享辦公室
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走進去的那一刻,就知道這裡不一樣

走進位於信義區核心地段的 T3CO 韻驊共享辦公室,首先映入眼簾的,是一座靜謐的生態魚缸。光影在空間中靜靜變化,讓人不自覺放慢步調,也讓原本緊湊的城市節奏,在這裡稍微緩了下來。

再往內走,另一側設置了一座開放式生態魚缸,與辦公區自然銜接,成為場域中一處刻意保留的緩衝節點。人在這裡,可以短暫停下來,讓視線與思緒稍作停留,再回到工作的節奏之中。

在一個連每一坪都被精算為收益的產業裡,這樣的安排或許不以最大化營收為優先,卻也正是韻驊最關鍵的選擇——
不是讓空間被填滿,而是讓人找到屬於自己的工作節奏。

「我不是在做辦公室生意。」
「我希望這裡是一個你可以待一整天都很舒服的地方。」
台驊控股集團創辦人顏益財說。

長年深耕國際物流、見證無數企業在全球市場競逐的他,很清楚一件事:企業的競爭,不只在市場端,很多時候,其實早就從每天工作的環境開始了。
在他看來,一家企業的運作節奏,往往從日常工作的場域開始被形塑——團隊是否能專注、是否容易協作,甚至能否長時間維持穩定狀態,都與所處的環境密切相關。也因此,韻驊從一開始就沒有把自己侷限於共享辦公室,而是試圖打造一個能讓企業在日常運作中持續累積競爭力的工作平台。

它不只是空間,而是一個被設計過的環境——讓人能專注、讓團隊能協作,也讓企業在看不見的地方,逐步拉開差距。

從固定成本到成長動力:共享辦公室如何構築企業「隱形競爭力」?

隨著遠距與混合辦公逐漸成為新常態,企業對辦公室的定義已悄然改變——它不只是工作場所,更逐漸成為影響企業競爭力的重要一環。

顏益財認為,一個舒適且具設計感的工作環境,有助於形塑專業且穩定的企業形象,不僅能提升客戶與合作夥伴的信賴感、加速合作促成,也能強化企業在人才市場中的吸引力與留任力。同時,良好的空間規劃亦能降低干擾、促進協作,讓團隊更容易進入專注狀態,進一步提升整體工作效能。

然而,若企業從零開始打造這樣的環境,往往需投入大量資金與時間成本。從空間取得、設計裝修,到網路建置與日常管理,對多數企業而言,都是一筆沉重負擔。
共享辦公室原本應該解決這些問題——但多數業者仍停留在「提供空間」,而非真正「支援企業成長」。

韻驊T3CO(1) 20260324.jpg
台驊控股集團創辦人顏益財
T3CO共享辦公室

不只是工作場域,而是推動企業成長的商務平台

看準這樣的轉變,台驊控股集團成立 T3CO 韻驊共享辦公室,從空間出發,進一步延伸為企業成長的平台。

顏益財觀察,目前市場主要存在兩大缺口:一是空間設計過度追求坪效,導致環境壓迫;二是服務停留在場地租賃,缺乏對企業實際商務需求的整合與支援。因此,韻驊重新定義共享辦公室的角色——不只是提供空間,而是支撐企業長期發展的營運平台。

「T3CO韻驊」這個名稱,本身就承載著這樣的定位。顏益財進一步說明,「T3CO」延續了台驊集團長期以來的核心精神,也就是 Trust、Total Solution 和 Technology;「韻」象徵旋律與生活美學,「驊」代表前進與創新的力量。

三者結合,其實就是把物流產業中強調效率與整合的服務能力,延伸到企業的日常工作場域中,打造一個兼具效率、品質與舒適度的工作環境,協助企業在高壓競爭的商業環境中,依然能穩定前行。

核心訴求一:以使用體驗為前提,打造高質感空間

在空間規劃上,韻驊特別重視採光、視野與動線設計,維持整體環境的明亮與通透,降低長時間工作的壓迫感。

場域內設置兩座生態魚缸,一座位於入口,另一座為開放式設計,融入辦公區域之中,透過水族造景讓使用者在工作之餘能適時放鬆視線與節奏。

此外,空間亦規劃接待區、多功能會議室、電話亭、淋浴間、哺乳室與開放式水吧廚房等多元機能空間,滿足不同工作情境需求。在硬體設備上,全區配置人體工學椅、電動升降桌與個人收納邊櫃,並建置高速穩定的網路環境,確保長時間工作的舒適性與效率。

同時,韻驊也提供商業登記、信件收發與訪客接待等基礎商務服務,讓企業在進駐初期即可快速啟動營運。

韻驊T3CO(2) 20260324.jpg
透過通透採光與開闊動線細膩揉合生態魚缸的減壓設計,韻驊在多元機能空間中注入人文關懷,為工作者打造一處能平衡身心、觸發高效專注的純粹辦公境地。
T3CO共享辦公室

核心訴求二:導入集團資源,打造企業孵化型平台

在高質感空間之上,韻驊進一步導入台驊控股集團的全球資源。顏益財指出,台驊控股集團深耕倉儲物流領域多年,旗下涵蓋台驊國際物流、台空國際物流、聯宇達方物流、耀驊國際物流、賽澳遞物流與中產保理等子公司,提供橫跨陸、海、空的整合物流服務,協助企業從內銷配送到跨境出口,逐步串接全球市場。

不僅如此,集團至今已累積超過五萬家客戶,橫跨不同產業別。這些長期沉澱的商業連結,也讓韻驊具備更進一步的角色——在企業不同成長階段,提供相應的資源對接與合作機會。

「企業在不同階段所需要的資源不同,我們希望這個平台能讓它們更容易被連結起來,」顏益財說。

透過這樣的整合,韻驊讓共享辦公室從單純的空間服務,升級為企業營運的支援平台。

一個正在形成的企業生態系

除了商務資源,韻驊亦整合集團資訊技術能力,提供穩定的 IT 基礎建設與網路管理支援,讓企業能在安全且高效的數位環境中運作。當不同產業的團隊在同一個場域中互動,交流與合作也會自然發生。
這讓韻驊逐漸從一個空間,發展為一個具備連結能力的系統——一個正在形成的企業生態系。

韻驊T3CO(3) 20260324.jpg
韻驊結合台驊集團全球物流資源與五萬家產業客戶鏈結,打造具備「企業孵化」功能的商務平台,助進駐企業精準媒合資源並快速接軌國際市場
T3CO共享辦公室

從台北出發,連結更大的市場

隨著營運模式逐步成熟,韻驊也計畫將這套模式複製至海外市場。對顏益財而言,這不只是據點的擴張,而是平台能力的延伸。
他的想像很直接:讓企業從進入這個空間的那一刻起,就更接近國際市場。

這不只是辦公室,而是一個起點

當辦公空間從成本轉變為能力,它所承載的意義也隨之改變。韻驊所打造的,不只是工作場域,而是一個能陪伴企業從起步、成長,到邁向國際的長期夥伴。

在這裡,空間不只是讓你工作——
而是讓你,有機會走得更遠一點。

[本文由 經理人 與 T3CO共享辦公室 共同製作]

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