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賀大新 / 攝影

讓不起眼的水,成為餐桌上最稱職的配角!專訪品水師夏豪均

2019-03-15 採訪‧撰文 陳彥丞
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幾杯透明的液體裝在玻璃杯中,先搖晃杯身、聞一下味道再喝進口中,第一杯溫潤的口感中帶點苦味、第二杯的氣泡中可以嘗到明顯的鹹味,最後一杯則是淡淡的酸味,藏身在最後挑逗舌根的尾韻中。這些味道和口感不是來自任何一種飲料或酒類,而是我們最熟悉、也是平常不會用心品嘗的「水」。

開平餐飲學校副校長,同時擁有品水師(Water Sommelier)認證的夏豪均,細數手邊各式各樣的水,出產自哪個國家、含有哪些礦物質、喝起來的口感如何。在他的引導下,原本以為都是無味的水,真的擁有各自豐富的樣貌。

「品水」這項專業,在餐飲界裡是相當年輕的領域,大概在 2007~2008 年之間開始有人研究水,到了 2012 年左右才得到較多關注。「餐點、酒品之後,還有什麼能增加用餐的體驗?」夏豪均起心動念,為了接觸這個新興領域,他遠赴德國接受兩周的緊密訓練。

用餐體驗的最佳綠葉,豐富食物的味覺層次

「這瓶水裡因為有鈣、鎂,所以會有點苦,那支水裡面則是含有很多鈉,喝起來就會帶有鹹味。」他指著一瓶又一瓶的水解釋,如果不仔細聽的話,可能會誤以為來到了化學課堂,而這就是品水師必備的專業知識之一。

對一般人而言難以分辨差異的水,夏豪均坦言當初確定要去上課時,也擔心自己能不能品嘗出不同水的差異。而要能品嘗出箇中差異,關鍵就是多多練習。受訓的課程內容,除了學習的知識以外,剩餘的時間就是不斷品嘗各種品牌的水,讓自己可以記住這些礦物質的味道。

這也是他們在學習過程中碰到最具挑戰的關卡,由於每個人嘗到礦物質的味道都不太一樣,可能這個人覺得鈣的味道是苦的,另一個人嘗起來卻是鹹的,因為不會有標準答案,就只能透過練習,讓舌頭辨別並記憶這些礦物質的味道。

然而,很多人並不喜歡無味的水,也很少人在喝水時會想追求味道,難道這些礦物質的功能,僅僅只是讓水變好喝嗎?「水仍然是用餐過程中的配角。」夏豪均回答,它的任務更像是提升用餐體驗,例如同桌用餐的兩位顧客剛好對酒中單寧帶來的苦澀味好惡相反,但一餐通常只會點一瓶酒,這時候靠著飲用含有不同礦物質的水,就能延長或平衡這股味道,讓兩個人都可以享受這支酒。

輔助酒品的邏輯也能套用在餐點上,含有鈉、帶點鹹味的水,剛好搭配味道較重的肉類料理,增加肉香停留在口中的時間;有點酸味的水則適合和甜點一起飲用,一方面可以降低過於甜膩的口味,另一方面也能更襯托出甜點本身的香氣。

如果要更進一步善用不同性質的水,入菜也是待開發的處女地。像是他曾帶著學生使用含有鈉的水,作為醃漬牛肉的原料之一,最後烤出來的牛排不加任何調味料,就帶有自然的鹹味。

引導顧客喝味道、找口感,品嘗出水的內涵

累積水知識的底蘊和應用場景,只是構成品水師專業的一環。夏豪均解釋,「Sommelier」無論是翻譯為品水師或侍水師,都不夠精確,只是各自點出了這項專業的一個面貌,而是在具備豐富的知識之後,還要兼具服務的技術,才有資格被賦予這樣的名號。

由於水不像酒有相對明顯的香氣與味道,侍水比起侍酒更具挑戰性,一定會遇到顧客說:「這就是水,哪有什麼不一樣?」這個時候要讓顧客喝得有感,得仰賴品水師的引導技巧。

他表示,第一步當然是詢問顧客的喜好,像是偏好有氣泡還是沒氣泡的水,以及今天選用的餐點與酒來推薦適合的水款。到了喝水時,則有一套可以幫助客人探索水滋味的流程。

「第一口喝味道、第二口找口感。」他說,喝下第一口水後先含在口中,用水完整包覆起舌頭,味蕾充分品嘗味道之後再吞下。接著再喝下一口水,同樣別急著吞下,而是輕輕漱口,感受水在嘴中流動的感覺,便能體會出每一支水的口感,有一些圓滑、有一些較為清澈。如果是氣泡水的話,還能請他們比較氣泡的大小、強度與密度,一步一步帶領顧客跨過品水的門檻。

不過夏豪均也坦承,實際上連國外都少見這樣單獨駐點的品水師,目前通常是擔任飯店、餐廳的水顧問,負責設計水單、替廚師找尋適合的料理水源,或是教導侍酒師在酒品與水之間的搭配技巧。

但這對品水師來說卻是一個機會,他發現台灣餐飲業明明有好的創意、人才與技術,卻經常因為接收訊息的速度太慢,只能走上其他國家已經踏出的路徑,「台灣不一定只能跟隨別人,」夏豪均認真地說,這是他決定帶回經驗與知識的原因,把握住品水這項新趨勢,「我們有機會創造新的用餐體驗。」

品水師 夏豪均

美國南加州大學教育系博士、美國內華達大學拉斯維加斯校區企業管理與旅館管理雙碩士。現任開平餐飲學校副校長,並在 2017 年取得品水師認證,回台後開設課程,以及提供水相關的餐飲顧問服務。

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經理人

一張圖學會「思考斷捨離」!把大目標拆成小步驟,2026 願望不再空談

2025-11-17 經理人用戶成長中心 林柏源
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當我們踏入新的一年時,總是充滿希望與期待。許多人都會在年初為自己設立新年目標,例如要提升健康、獲得晉升、學習一門新技能、甚至開啟新事業。但實際上,我們經常會在過去的某個時刻,發現這些目標在年中或年底時,被拋在腦後。

為什麼我們會遇到這樣的問題?答案很簡單:方向和方法錯了。許多時候,我們不是缺乏上進心,而是用錯了策略,導致目標無法落地,成為「空談」。

《經理人》商管 LAB 推出「改變人生的目標實踐法」線上課,借助「曼陀羅九宮格思考法」,重新審視並強化我們設定目標的能力,讓大方向更明確、路徑更清晰,真正落實標管理,在新的一年達成你的願望!

延伸閱讀:80% 新年目標撐不過兩月!專家:掌握9招打破年年立志、年年放棄的循環

什麼是曼陀羅思考法?九宮格思考法怎麼用?

「曼陀羅思考法」是一種幫助我們設定和細化目標的視覺化方法。這個方法最早源自佛教中的「曼陀羅圖譜」,它是一種幫助修行者專注和冥想的工具。在現代,曼陀羅被發展成一種系統化的思考框架,特別受到日本商業界、體育界的歡迎,被用來幫助人們釐清思路和制定計劃。

這種方法的基礎結構是一個 3x3 的九宮格。最中心的一格是「核心目標」,而外圍的 8 個格子,則是為了實現這個目標所需要的 8 個關鍵要素。

一流運動員都在用!揭密大谷翔平的曼陀羅

為了讓大家更直觀地理解這個方法,「改變人生的目標實踐法」線上課提到了一個真實的成功案例 —— 日本棒球選手大谷翔平。

大谷翔平是職棒大聯盟知名的「二刀流」選手,同時擔任投手和打者,成就斐然。但你知道嗎?早在他高中時期,他就已經利用「曼陀羅思考法」為自己設定目標。

new balance 大谷翔平 logo
圖片來源/Shohei Ohtani | 大谷翔平

大谷翔平的中心目標是「成為 8 大球團第一指名的新人」。為了實現這個夢想,大谷翔平在九宮格的外圍填入了 8 個小目標,包括:控球、球速、變化球、體能訓練、心理素質、品德、戰術理解以及運氣等元素。他深信,這些環節的共同提升,才能讓他成為一名全方位的棒球選手。

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經理人獨家開發的「理想生活實踐模版」以大谷翔平、楊勇緯的蔓陀蘿九宮格為例,搭配 AI 目標規劃師,帶領讀者撰寫自己的夢想九宮格。
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改變人生的目標實踐法」線上課中,《經理人》總編輯齊立文,將以大谷翔平、台灣金牌柔道國手楊勇緯為例,帶你一步步深入解析一流運動員如何撰寫曼陀羅九宮格,幫助他們達成目標,做出非凡的成就。

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如何撰寫曼陀羅九宮格思考法?兩種展開方式

曼陀羅思考法的精妙之處,在於它可以適應不同的思維模式,可以用兩種主要方式來進行:

放射型九宮格思考法:想到什麼寫什麼

這是一種水平發散的思考方式,適合用來設定長遠的職涯目標或人生規劃。它的原則是「想到什麼就寫什麼」,不設順序,從多角度來豐富你的計劃。例如,你可以從技能提升、時間管理、人脈拓展等多個面向同時思考,讓計劃的每個部分更全面。

螺旋型九宮格思考法:從單一問題點下手改善

垂直深入的思考方式,適合用來「針對一個問題進行細化」。你可以從最中間的核心目標出發,依次探討實現它的每個步驟。例如,在「準備工作面試」這個目標下,可以展開「研究公司背景」、「撰寫簡歷」、「練習面試問答」等行動細節,讓你清楚看到每一步驟之間的邏輯關聯,避免遺漏。

改變人生的目標實踐法」線上課,帶你繪製自己的曼陀羅九宮格

改變人生的目標實踐法」線上課中,將帶領你繪製專屬於自己的夢想九宮格,並透過獨家開發的「理想生活實踐模版」,結合科學化的九宮格規劃、每日習慣追蹤與復盤日記三大核心功能,與 AI 目標規劃師,幫助你將腦海中的構想,變成具體的行動計畫,再透過持續執行,讓每個小步驟逐漸累積成可見的成果。

在設定九宮格時,如果發現自己的目標還是過於籠統,或是很難找到具體的執行方案,那麼我們可以借助「未來 4 象限」這個工具來幫助你。這個方法將目標區分為 4 個象限,透過這 4 個象限,我們可以從不同的層面檢視並完善目標,讓它更全面、更有意義。

  • 有形・自己:如收入、職位、健康數據等。
  • 無形・自己:如自信心、學習成就感、心理韌性等。
  • 有形・社會及他人:如公司業績提升、捐款額度等。
  • 無形・社會及他人:如帶給團隊的啟發、對家人的支持與陪伴等。
大谷翔平曼陀羅思考法4 (1)
陳姿伶製圖

改變人生的目標實踐法」線上課的第一部分,將透過曼陀羅思考法,帶你初步學會了如何將一個抽象的夢想,拆解成具體可行的行動計劃。設定目標的第一步就是釐清方向,而第二步則是確保這個方向能夠被細化和執行。

《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
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接下來,「改變人生的目標實踐法」線上課的第二部分、第三部分,將深入探討如何將這些目標落實到日常生活中,並透過原子習慣的科學化系統養成方式,幫你建立可持續的行動習慣,發揮好習慣的複利效應。

《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
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本文初稿由 AI 協助整理,編輯:林柏源

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