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經理人月刊 第 187 期

失眠、不安、擔心,焦慮症找上你了?認知治療 3 方法,和內心對話、善待自己

2020-07-21 整理‧撰文 盧廷羲
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焦慮症(anxiety disorders)是現代人必須正視的課題。在美國,將近 6500 萬人經歷過焦慮症狀,即使成功人士也難以避免,像是美國前總統亞伯拉罕.林肯(Abraham Lincoln)、知名歌手芭芭拉.史翠珊(Barbra Streisand),都分別坦言受焦慮所苦。

近 20 年,專家們持續研究應對焦慮的方式。1985 年,賓州大學醫學博士亞倫.貝克(Aaron Beck)提出了「認知治療」(Cognitive Therapy),經過大量臨床實驗、科學論證,如今他在新書《每個人都想學的焦慮課》中,闡述了克服焦慮的最新方針。

延伸閱讀:念到博士、考上會計師卻迷失!一個傷心故事:別複製別人眼中的成功人生

焦慮很正常,但影響生活就需要正視

貝克指出,「焦慮其實和呼吸、睡覺一樣,是人們必然經歷的狀態。」好比面試前,你很害怕錄取不了;看了醫生,不敢聽檢查報告;租來的車子撞壞了,擔心要面對高額賠償,這些都是正常反應。但是當焦慮的情緒,變得難以忍受、影響生活,像是社交恐懼,不管到哪個宴會、遇到什麼樣的人,都令人焦躁不安,就需要正視、處理它。

焦慮症:持續性的負面、面對不確定的擔憂

認知療法是「用思考影響感覺」,首先必須明辨你是焦慮?還是擔憂?

「焦慮」是一種持續性的負面狀態,關鍵是「你不相信自己能解決這種問題。」 好比一位女士明明升上了店經理,卻在心中列出無止盡的恐怖清單,包含可能做不好新職務、年邁的父母有健康危機、害怕小孩上學會遇到危險,這就是焦慮。

「擔憂」則是控制不了周遭的人事物,所衍生的負面情緒。 有個案例是,一位大學畢業生搬到了新城市,生活環境大幅改變,他開始胸悶、暈眩,出現恐慌症(panic attack),原因是他不熟悉一切,沒辦法預料接下來會發生的事。

釐清焦慮與擔憂後,再藉由改變想法,減緩不舒服的焦慮感。舉例來說,等待面試前,想著「我不曉得面試官要問什麼」,因而緊張、慌亂;如果把想法轉換為「我已經準備好了,應該可以給對方好印象」,大腦傳遞的感受就會比較平和、鎮定。

認知治療可以依循幾個步驟來進行,處理焦慮。

首先,明確詢問自己,「我可以想到更正常的方式,來思考當前問題嗎?」 好比一位考生總在大考前擔心考不好,而他靜下心來,想到的轉念方法是,「律師也不一定是世界上最快樂的人,即使進不了法學院,還是有很多出路。」

其次,監控自己的感受。 問自己「我在害怕什麼?這會導致什麼結果?」把可能產生焦慮的事項,列成一張清單,隨身帶在身上,一有不舒適感,就查看這些內容,並理性分析。從中,你會逐漸發現,有些焦慮是「誇大的危險」,沒那麼嚴重。以上述考生來說,他意識「當不了律師」也沒那麼糟,就能判斷,原本的憂慮其實有點太誇大。

最後是,矯正錯誤的認知,以及發展替代性觀點。 問自己「其他有自信的人,他們會怎麼看待這件事?」「當我情緒平靜時,我會如何看待這些恐懼?」

總而言之,面對焦慮的過程,是一種「智力運動」,你必須不斷思考、自我對話,才能找出更平衡的觀點,從負面情緒中抽離出來。

釐清你是焦慮,還是擔憂?對症下藥,消除負面思維

你常受焦慮困擾嗎?還是總是擔心很多沒發生的事?其實,兩者雖然是相近的概念,還是有細微不同。焦慮是持久的複雜性狀態,擔憂則是對未來不確定的恐懼,必須先分清楚它們的區別,才能找到因應之道。

你是焦慮,還是擔憂?
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你是焦慮,還是擔憂?2
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一張圖學會「思考斷捨離」!把大目標拆成小步驟,2026 願望不再空談

2025-11-17 經理人用戶成長中心 林柏源
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當我們踏入新的一年時,總是充滿希望與期待。許多人都會在年初為自己設立新年目標,例如要提升健康、獲得晉升、學習一門新技能、甚至開啟新事業。但實際上,我們經常會在過去的某個時刻,發現這些目標在年中或年底時,被拋在腦後。

為什麼我們會遇到這樣的問題?答案很簡單:方向和方法錯了。許多時候,我們不是缺乏上進心,而是用錯了策略,導致目標無法落地,成為「空談」。

《經理人》商管 LAB 推出「改變人生的目標實踐法」線上課,借助「曼陀羅九宮格思考法」,重新審視並強化我們設定目標的能力,讓大方向更明確、路徑更清晰,真正落實標管理,在新的一年達成你的願望!

延伸閱讀:80% 新年目標撐不過兩月!專家:掌握9招打破年年立志、年年放棄的循環

什麼是曼陀羅思考法?九宮格思考法怎麼用?

「曼陀羅思考法」是一種幫助我們設定和細化目標的視覺化方法。這個方法最早源自佛教中的「曼陀羅圖譜」,它是一種幫助修行者專注和冥想的工具。在現代,曼陀羅被發展成一種系統化的思考框架,特別受到日本商業界、體育界的歡迎,被用來幫助人們釐清思路和制定計劃。

這種方法的基礎結構是一個 3x3 的九宮格。最中心的一格是「核心目標」,而外圍的 8 個格子,則是為了實現這個目標所需要的 8 個關鍵要素。

一流運動員都在用!揭密大谷翔平的曼陀羅

為了讓大家更直觀地理解這個方法,「改變人生的目標實踐法」線上課提到了一個真實的成功案例 —— 日本棒球選手大谷翔平。

大谷翔平是職棒大聯盟知名的「二刀流」選手,同時擔任投手和打者,成就斐然。但你知道嗎?早在他高中時期,他就已經利用「曼陀羅思考法」為自己設定目標。

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圖片來源/Shohei Ohtani | 大谷翔平

大谷翔平的中心目標是「成為 8 大球團第一指名的新人」。為了實現這個夢想,大谷翔平在九宮格的外圍填入了 8 個小目標,包括:控球、球速、變化球、體能訓練、心理素質、品德、戰術理解以及運氣等元素。他深信,這些環節的共同提升,才能讓他成為一名全方位的棒球選手。

大谷翔平的九宮格.jpg
經理人獨家開發的「理想生活實踐模版」以大谷翔平、楊勇緯的蔓陀蘿九宮格為例,搭配 AI 目標規劃師,帶領讀者撰寫自己的夢想九宮格。
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改變人生的目標實踐法」線上課中,《經理人》總編輯齊立文,將以大谷翔平、台灣金牌柔道國手楊勇緯為例,帶你一步步深入解析一流運動員如何撰寫曼陀羅九宮格,幫助他們達成目標,做出非凡的成就。

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如何撰寫曼陀羅九宮格思考法?兩種展開方式

曼陀羅思考法的精妙之處,在於它可以適應不同的思維模式,可以用兩種主要方式來進行:

放射型九宮格思考法:想到什麼寫什麼

這是一種水平發散的思考方式,適合用來設定長遠的職涯目標或人生規劃。它的原則是「想到什麼就寫什麼」,不設順序,從多角度來豐富你的計劃。例如,你可以從技能提升、時間管理、人脈拓展等多個面向同時思考,讓計劃的每個部分更全面。

螺旋型九宮格思考法:從單一問題點下手改善

垂直深入的思考方式,適合用來「針對一個問題進行細化」。你可以從最中間的核心目標出發,依次探討實現它的每個步驟。例如,在「準備工作面試」這個目標下,可以展開「研究公司背景」、「撰寫簡歷」、「練習面試問答」等行動細節,讓你清楚看到每一步驟之間的邏輯關聯,避免遺漏。

改變人生的目標實踐法」線上課,帶你繪製自己的曼陀羅九宮格

改變人生的目標實踐法」線上課中,將帶領你繪製專屬於自己的夢想九宮格,並透過獨家開發的「理想生活實踐模版」,結合科學化的九宮格規劃、每日習慣追蹤與復盤日記三大核心功能,與 AI 目標規劃師,幫助你將腦海中的構想,變成具體的行動計畫,再透過持續執行,讓每個小步驟逐漸累積成可見的成果。

在設定九宮格時,如果發現自己的目標還是過於籠統,或是很難找到具體的執行方案,那麼我們可以借助「未來 4 象限」這個工具來幫助你。這個方法將目標區分為 4 個象限,透過這 4 個象限,我們可以從不同的層面檢視並完善目標,讓它更全面、更有意義。

  • 有形・自己:如收入、職位、健康數據等。
  • 無形・自己:如自信心、學習成就感、心理韌性等。
  • 有形・社會及他人:如公司業績提升、捐款額度等。
  • 無形・社會及他人:如帶給團隊的啟發、對家人的支持與陪伴等。
大谷翔平曼陀羅思考法4 (1)
陳姿伶製圖

改變人生的目標實踐法」線上課的第一部分,將透過曼陀羅思考法,帶你初步學會了如何將一個抽象的夢想,拆解成具體可行的行動計劃。設定目標的第一步就是釐清方向,而第二步則是確保這個方向能夠被細化和執行。

《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
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接下來,「改變人生的目標實踐法」線上課的第二部分、第三部分,將深入探討如何將這些目標落實到日常生活中,並透過原子習慣的科學化系統養成方式,幫你建立可持續的行動習慣,發揮好習慣的複利效應。

《經理人》「改變人生的目標實踐法」線上課。
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跟著《經理人》的「改變人生的目標實踐法」線上課,與獨家開發的「理想生活實踐模版」AI 筆記工具,一天進步 1%,一年強大 37 倍!成就更好的自己,真正迎來充滿改變與契機的 2026!

本文初稿由 AI 協助整理,編輯:林柏源

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