一樣用 AI 做簡報，為何同事更有說服力？3 步驟優化流程，讓「 AI 幕僚團」幫你分工|經理人

明明大家都在用 AI，為什麼做出來的簡報專業感差這麼多？很多人習慣把題目直接丟給 AI，以為這就是效率，結果反而花更多時間在校對、改圖或重對邏輯。其實問題不在 AI，而是你還在用「一對一」的對話思維。

要做出有說服力的簡報，關鍵在於讓不同的 AI 工具分工協作。你可以讓特定工具負責整理海量資料，另一個負責檢驗觀點邏輯，最後再讓專業模型產出符合規範的視覺。

經理人商管 LAB 推出《AI 簡報極速工作流》線上課程，正是要教你學會配置 AI 團隊，把雜事分擔出去，你才能把時間花在最重要的觀點與策略思考。

第一步｜釐清目標、困難，讓 AI 成為你的「參謀」

以往做簡報是直接把題目丟給 AI，期待它一秒變出投影片，這其實是「槍手模式」。但在這套流程的第一步，我們要將 AI 視為「參謀」，你不能只是輸入一句話，而是要跟它溝通你的目標、遇到的困難、以及想達成的具體行動。

透過有邏輯的對話，讓 AI 幫你梳理出這場簡報中「誰在乎什麼」以及「你要講清楚什麼」。因為輸入資料的品質決定了 AI 給出的邏輯順序是否精準，所以第一步要先透過 AI 釐清利害關係人的處境，確保產出的內容是真的能推進決策，而非空洞的名詞。

有了初步想法後，別急著動手設計，先請 AI 幫你理順說服邏輯。課程將教你針對不同情境，精準運用對應框架，像是：
- 回報工作進度：運用 STAR（情境、任務、行動、結果）框架，確保主管一眼看到核心成效，不迷失在流水帳中。

透過這些框架，能讓你的觀點更有層次，不再只是資訊的堆疊。

最後一哩路是視覺呈現。為了避免 AI 產出風格不穩、無法修改的檔案，我們建議使用 YAML 指令來定義設計規範。透過精準指令告訴 AI 你的設計標準（如色號、字體或圖表類型），產出完全符合企業規範的簡報，同時保留手動修改文字的彈性。

要實現高效產出，不能單靠單一工具，而是要根據工具特性進行配置，舉例來說，課程中會教你如何正確使用以下工具，並視不同階段靈活調度 AI 幕僚：

- NotebookLM 整理資料： 負責處理雜亂資訊。當你面對長達數小時的會議紀錄或大量參考檔案時，它能嚴格遵守資料來源生成摘要，避免 AI 幻覺（編造事實）。

- ChatGPT / Gemini 進行邏輯攻防： 適合用來發想與檢視邏輯。你可以請它們扮演虛擬聽眾，挑戰你的觀點，或協助你將內容收斂成上述的專業簡報架構。當你用一個模型生成大綱後，再交給另一個模型進行檢查，能有效抓出單一工具容易忽略的邏輯漏洞。

- Google Slides、NotebookLM 與 YAML 指令產出視覺： 負責專業排版。確保簡報風格統一、符合品牌規範，且後續可隨時編輯。

AI 帶來的改變不只是效率，更擴張了能力邊界。學會這套《AI 簡報極速工作流》，你獲得的不僅是更快的製作速度，更是學會如何「調度」AI 解決複雜問題。讓你從瑣碎的製作勞務中抽身，將精力投入在真正的說服策略與決策。