近 8 成上班族相信「投資比加薪快」，實際能賺贏薪水的卻不到 2 成？

面試趣職場股市調查顯示，85.6% 的上班族有投資股市，近 8 成認為投資報酬率成長得比工作加薪快。但先別急著羨慕，每月損益超過月薪的只有 18%，每 4 人就有 1 人認為，靠股市財務自由根本不可能！

85.6% 上班族進場，35-44 歲投資比例最高

面試趣調查「你是否有投資股市」，85.6% 的上班族回答有，各年齡層都超過 8 成。其中 35-44 歲以 88.7% 居冠，正是扛房貸、養小孩的年紀，最需要薪水以外的收入。

產業別以資訊科技 89.4% 最高。科技業薪水相對優渥，手上有餘裕的錢，進場的比例也最高。地區同樣看得出科技業的影子，新竹縣 96.6%、新竹市 92.7% 包辦前兩名，台北市以 91.2% 緊追在後。竹科工程師的投資熱度，比大盤指數更誠實！

67.1% 每月投入不到三成薪水，卻有 24.9% 把 7 成資產壓在股市

進場的人多，每月敢投入的錢卻不多。

面試趣調查「每月收到薪資後，你會投入幾成薪水到股市」，最多人投入 10-20%（26.8%），投入不到三成的合計 67.1%，大多數上班族把股市當副業，不敢把生活費全押進去。

詢問另一題「你的總資產有幾成在股市裡」，數字完全不同。

24.9% 上班族股票部位佔了總資產七成以上，等於每 4 人就有 1 人的身家大多押在股市、股票，除此之外沒剩多少資產，一次大跌就可能傷到老本！

79.7% 認為股市報酬率贏過加薪，一半的人被薪水推進場

面試趣調查「工作加薪、投資報酬率哪個成長比較快」，79.7% 選擇投資報酬率，只有 20.3% 認為加薪比較快。等加薪不如等開盤，成為上班族共同心聲。

投資原因當中，想要財富自由（57.1%）、累積退休金提早退休（54.6%）名列前茅，但加薪太慢（52.2%）、薪水太低（50.0%）緊追在後。

一半的上班族進場，是因為對薪水失望。薪水追不上物價，加薪追不上年資，只好把希望轉向股市。

82% 上班族損益低於月薪，離取代薪水有很長一段距離

面試趣調查「你投資的每月平均損益，是否超過月薪」，82% 回答否。大部分人的股市收入，離取代薪水還有很長一段距離。

交叉分析發現，投入越多，損益超過月薪的比例越高。每月投入不到 10% 薪水的人，只有 9.5% 的損益超過月薪，投入 40-50% 的人升到 39.1%，投入 90% 以上的人更達 62.5%。

重壓的人帳面波動大，賺的時候超過月薪，賠的時候也可能失去好幾個月薪水。面試趣提醒，重壓風險放大，不是必勝訣竅！

31.6% 認為 50 多歲能靠股市財務自由

面試趣調查「你認為幾歲能靠股市財務自由」，最多人回答 50-59 歲（31.6%）。只有 4.6% 認為 40 歲前就能財務自由，還有 25.1% 直接回答不可能。

8 成上班族投資，卻只有不到 5% 敢想 40 歲前退休，認為股市是加分項，翻身的機率很低。

上班族都買什麼？0050 壓倒性成全民信仰

面試趣調查上班族最愛的持股名單，發現 0050 以 62.2% 壓倒性奪冠，第二名台積電為 14.4%，接下來是 0056（9.7%）、00878（8.5%）、006208（7.1%），都是 ETF！

大盤 ETF 遠勝高股息、個股。上班族沒時間盯盤研究，買下整個市場、跟著大盤走，成為最多人的選擇。定期定額購買 ETF，是容易負擔得起，勝率也高的投資方式。

想靠股市翻身？面試趣給你 3 個建議

面試趣提醒，投資是好事，但別讓它反過來吃掉你的職涯！

控制持股部位，別讓股市綁架生活

七成以上資產壓在股市，一次修正就可能影響房貸、生活費。留好至少半年的生活費不進場，跌的時候才不會被迫在低點賣股求現。

本業是本金的來源，建議不要本末倒置

投資報酬率再高，本金太少也沒用。薪水是持續投入的活水，顧好本業、穩定加薪，本金長大的速度比研究飆股實在！

對薪水失望，先確認是不是公司問題

不少人因為薪水太低、加薪太慢進場，但薪水低有時候是公司給得少，換一份工作比等飆股更快。

股市可以是後盾，但是別當成逃生出口！人人都在投資，卻很少人幻想一夕翻身，只當成為自己加薪的管道。找一份薪資合理、能夠成長的工作，其實才是根本之道。

（本文出自面試趣）