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樂天Kobo

讓少讀書的人,也願意掏錢買書!樂天 Kobo 靠「一群人」成功吸引 14 萬會員

2018-10-11 數位時代 唐子晴
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相同的事業體、相同的服務,對各家企業而言,意義卻可能大相徑庭。就電子書來說,對於博客來或許是「水到渠成」的新嘗試,而樂天 Kobo,卻是促使樂天集團會員黏著度提高的「板塊」之一。

繼 2011 年樂天集團併購電子書服務 Kobo 後,便圈起了電商、串流影音、電子書等線上服務內容。試想一下,若你想在網上做的娛樂活動,在樂天各平台上都能完成,一項項會員的服務,又能靠著「紅利」互通串連,例如,用樂天 Kobo 買書後,就送你樂天市場的超級點數,而超級點數又能再折抵樂天 Kobo 購書,消費者對「樂天大平台」的依賴性,自然只會有增無減。

而隨著樂天 Kobo 一國接著一國開拓海外市場,2016 年也終於進駐台灣。

「一直沒想過自己會來賣書(大笑)」,負責過微星海外市場推廣,擔任過博客來 3C 產品經理、拍拖台灣總經理的周立涵,現在是台灣樂天 Kobo 營運部長,雖然「闖入書叢」是意料之外,但他笑談經營兩年的成績:即便還沒盈利,但藏書量超過 6 萬冊、註冊會員也突破 14 萬大關

談到這兩年的營運策略,他表示「一直不斷在調整」就是策略,但似乎成果見效了。「本以為新服務的會員,應該是樂天市場的會員移轉過來,但事實上,我們開發到不同的會員。」

與競業走不同的路,不往「重度閱讀者」行銷

「紙本書和電子書銷售狀況差距很大,紙本書軟性書籍賣得很好,電子書反而是工具類書籍熱銷,像是解析大數據、比特幣等等。」在周立涵眼中,購買電子書的族群更像是一群「知識焦慮」的人,發現自己需要什麼、不懂什麼,便可立馬下單。

但再深入探究讀者的樣貌,卻非他所預料。以樂天 Kobo 來講,本以為集團業務囊括電商、信用卡、點數,用戶理應是女性更多,但卻沒想到男性用戶卻超過 50%。

「去年我們做過焦點團體調查,對於電子書有興趣的還是喜歡閱讀、大量閱讀的『重度閱讀者』,而電子書在零碎時間就可以拿來讀,價格也比較低,符合這群人是要獲得『內容』本身,而非『載體』的需求。」

在競業往「重度閱讀者」身上著墨推廣時,樂天 Kobo 卻偏偏選另一條路——向「輕度閱讀者」行銷。探究其背後原因,在於目前電子書僅 3% 的市占率,周立涵認為相互「搶讀者」意義不大,當務之急應該是讓讀者群再擴大。但,這一些新讀者卻不是那麼好觸及,得要靠對的廣告和宣傳手段,樂天 Kobo 也就此開啟這 2 年變幻莫測的行銷之路。

請「一群人」教看電子書,流量提升 40%

一開始,樂天和競業一樣,都集中火力在 Facebook 上進行「受眾明確」的廣告宣傳,但在 2017 年百萬訂閱 YouTuber 人數快速增長,網紅經濟大爆發,周立涵便轉換思路,開始讓行銷策略轉彎。

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樂天Kobo在去年12月,行銷策略轉彎,開始大規模和網紅合作行銷。
樂天Kobo

「我們開始轉為和網紅合作,希望透過不同的廣告讓大家認識電子書,一開始旨在建立知名度,不只是品牌知名度、更是電子書的知名度,在聽了一次、兩次、三次後,真的想要買書時,或許就會想到電子書。」去年 12 月樂天 Kobo 公布百大書單,在記者會上就公開和 6 位網紅合作,周立涵認為,一來這些人背後的粉絲依賴數位內容,對電子書接受程度應該比較高,二來粉絲年齡族群輕,和平台背後 8 成以上的用戶落在 24~35 歲的狀況很接近

而前前後後 HOWHOW、呱吉、異鄉人、口罩男、空姐忙什麼、阿翰 PO 影片做了五花八門的影片宣傳後,卻得到意想不到的效果。「那一波行銷活動效果非常好,讓樂天 Kobo 整體流量提升 40%,本來想活動過後流量會往下掉,沒想竟然維持住了。」不少人對電子書開始從「全然不知」到「知道」,買了一本之後,回購率就很高。

但找網紅合作,人選到底怎麼挑?有沒有什麼獨門祕訣?

他以第一個合作的網紅黃大謙舉例,第一點便是從流量出發,他在去年 10 月當紅,第二點是從網紅影片的內容,推測背後 TA 的興趣,雖然黃大謙非典型的「知識型網紅」,但有時候會談論比較正經的內容,若以「追求知識」這一點考量,背後的 TA 似乎會對書籍知識感興趣。

「像聖結石就不是我們要找的對象,他背後的 TA 以國高中生為主,而樂天 Kobo 買書要信用卡付款,只能說是在當下做最合理的判斷,也沒辦法保證一定會成功。」而下一步,周立涵則鎖定在非大眾化,更聚焦各領域的意見領袖(KOL),目的還是在於接觸新的族群

私密書籍賣最好,下一片藍海 —— 有聲書

分析一下電子書的優勢:沒有重量、購買迅速、想讀隨時可讀,但除此之外呢?究竟還有什麼誘因,會讓大眾願意買單?

「以過去來說,賣的最好的就是格雷系列,」雖然紙本書有難以替代的「收藏感」價值,但電子書卻有獨特的賣點,例如想買特殊、私密書籍卻不想被人發現,而寫真集也是熱賣的內容之一;另一方面,若和電視劇、電影熱播時一起打廣告賣書,看完影片可「立馬下單」的商品銷量也很高,例如公視和 Netflix、Line TV 熱播劇集的《你的孩子不是你的孩子》,在樂天 Kobo 上銷量也很高。

「我們也和瓊瑤合作推出《瓊瑤經典全集》,有 12 本書搭配她的口白錄音,這一點是紙本書做不到的。」周立涵提到的這一點,是類似「有聲書」的形式,雖然在台灣還未成潮流,卻是美國電子書的新藍海。

根據美國出版商協會統計 1100 家出版商的數據報告指出,電子書因「音檔下載」的收入持續飆升,2018 年 1 至 7 月相比 2017 年同期,收入成長 36.4%。而有聲書目前在美國以「訂閱制」為主,亞馬遜早已推出旗下有聲書訂閱服務 Audible,每月月費為 14.95 美元;而近期樂天 Kobo 和沃爾瑪聯手較勁,也推出每月 9.99 美元的有聲讀物訂閱服務。

那麼,台灣市場呢?有聲書有可能帶動電子書的市占率,更上一層樓嗎?

「台灣通勤時間太短對於『聽書』這件事,優勢相對較小,有聲書過去一直有不同的形式出現,但目前從趨勢看來,還沒有大幅度的投入,畢竟製作成本比較高。但這部份可以觀察看看,以技術來講絕對沒問題。」

樂天 Kobo vs. Readmoo,閱讀器之戰開打

而電子書另一塊版圖,便是從線上平台延伸到實體裝置的閱讀器。

相較於下載 App,在手機或是平板上閱讀,對於眼睛的負擔太大,多半只能進行 10~20 分鐘的片段閱讀,而閱讀器卻讓電子書的閱讀體驗,更趨近一本真實的書——成像接近「真實紙張」,眼睛負擔小、也相對省電,亞馬遜有 Kindle,Readmoo 有 mooInk 系列,而樂天 Kobo 則有 Kobo aura ONE。

「打從樂天 Kobo 登台,兩年來每天都有人在問我們,什麼時候要開賣閱讀器,」即便周立涵認為,沒有「長時間閱讀」的讀者,用閱讀器的機率並不高,而 Kobo aura ONE 也還沒有中文介面,但樂天 Kobo 和樂天市場聯手,仍選擇在上個月引進國際版本。

【新聞照片2】Kobo aura ONE具大容量、大尺寸及防水等級IPX8等強大功能,提供讀者享受全
Kobo aura ONE售價6600元,在還沒引進台灣前,消費者多半通過代購、或去日本購買。
樂天Kobo

「當樂天 Kobo 做得好,我們就會考慮閱讀器,因為是在樂天市場上賣,或許也會因閱讀器帶來新的讀者,」而一開始先引進 7.8 吋最高規版本,第一波 600 台在 3 天內已售馨。

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Readmoo新閱讀器mooInk Plus,售價6999元,官方指出預購 60 小時即賣破千台。
Readmoo

另一方面,Readmoo 早在去年中就推出自家第一款 6 吋閱讀器 mooInk,根據官方透露,截至目前已售出 1 萬台;而在同月,也推出了同為 7.8 吋的進階升級版「mooInk Plus」,由元太科技及振曜製作。

(本文出自數位時代

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VIVISPA

讓每一間加盟店都像直營店一樣穩賺:VIVISPA 的成功經營學

2025-11-03 經理人 X VIVISPA
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在瞬息萬變的美容SPA產業裡,「穩賺」早已不只是財務報表上的數字,而是一種被信任的價值與可延續的幸福。以「成為女人嚮往的時尚生活」為品牌信念的 VIVISPA,以直營店的嚴謹標準經營每一家加盟店,確保服務品質與顧客體驗的一致性,讓每位合作夥伴在堅實的品牌引領下,不僅事業穩健成長,更在過程中賺到志同道合的夥伴、顧客的笑容、家人的信任與支持。對VIVISPA而言,「穩賺」是一種全方位的豐收——不僅是財富的累積,更是心靈的安定與生活的從容有餘。這份信念引領、由人心連結的經營哲學,使品牌在競爭激烈的市場中,依然能以優雅的節奏,展現長久穩健的成長力量。

直營標準守護加盟,穩賺一致體驗與逆勢成長

在生活步調愈趨緊湊的當代,SPA不再只是偶爾犒賞自己的享受,而是現代女性維持身心平衡、展現自信光采的生活日常。這股以SPA療癒自我的風潮,推升美容市場需求持續攀升,也讓產業競爭愈發白熱化。在這樣的環境中,VIVISPA依然穩居領先地位——甫於今(2025)年9 月推出的外泌體系列商品,上架1小時即創下千萬銷售佳績,全台門店數更是年年攀升,甚至在COVID-19疫情期間,多數業者陷入營運低潮時,VIVISPA仍持續逆勢展店,至今全台已有72家門店,展現品牌堅韌的成長力與市場領導力。對於想加盟或開美容店的創業者而言,這不只是品牌聲量,更是一套可複製、可驗證的穩定經營方法。

在亮眼數字背後,更令人好奇的是,VIVISPA究竟憑藉什麼樣的經營心法,才能在競爭激烈的市場中穩健成長?

「品牌要能長久經營,優質服務與商品只是基本,更重要的是讓顧客無論走進哪一間門市,都能享有一致的專業體驗,這樣品牌的信任感才能真正建立。」VIVISPA總經理王芮慈笑著分享。她指出,VIVISPA始終以「成為女人嚮往的時尚生活」為品牌信念,並透過創新的課程設計與商品來實踐這份理念,讓每一次體驗都成為顧客自我療癒的時刻。對加盟主而言,「一致的體驗」意味著更可預期的營收結構與較短的學習曲線。

VIVISPA
VIVISPA

此外,為了維持高品質的一致性,VIVISPA以直營店標準管理所有加盟店,從美療師培訓到服務流程皆有明確規範,確保全台各門市、每位美療師都能提供同樣專業且溫度十足的服務體驗。並以「顧問陪跑+數據檢核」機制,協助門店持續優化回流率與轉換率,讓經營更穩、更有把握。這份對品質與顧客體驗的堅持,正是VIVISPA得以在市場中持續成長、屹立不搖的根本力量。

創新課程設計與商品,打造女人的時尚生活

對VIVISPA而言,SPA不僅存在於門店體驗,更應延伸為日常生活的一部份,顧客不必出門,在家中的浴室或梳妝台就能享受專屬的放鬆時光。這樣的品牌信念,推動VIVISPA不斷追求商品多元化發展,目前已推出超過300項商品,涵蓋從頭到腳的全方位保養,讓「在家做SPA」成為現代女性最自然、也最愜意的生活儀式。商品與服務節奏的標準化,也讓加盟店更容易形成可複製的銷售流程。

除了商品多元化,VIVISPA也持續追求創新和自我突破。王芮慈認為,時尚風潮瞬息萬變,唯有不斷創新,品牌才能走在市場前端。因此,VIVISPA在課程設計和商品開發上,不僅積極回應客戶需求,更持續挑戰自我,每年訂定全新的年度主題,集結公司同仁的專業與創意,提出突破性的市場方案,進而實踐時尚生活的品牌理念,讓品牌能夠持續貼近消費者的生活脈動,穩固業界領航地位。這些「年度主題 × 行銷檔期」也同步提供予加盟店採用,形成一致的引流與活動腳本。

以2025年的市場戰略「療癒經濟」為例,團隊思考如何透過SPA課程和商品為顧客創造情緒價值,因此推出舒眠課程、舒眠噴霧等商品,針對現代人常見的失眠問題提供解方;同時,香氛系列商品與課程亦成為另一種身心療癒的途徑,讓顧客在芬芳香息中重拾平靜與能量。對門店而言,這代表有步驟的主打品策略與回購節奏,更容易把新客轉為回流客。

以直營店來看待每一家加盟店,提供全方位的資源與支持

要讓品牌理念真正落地,關鍵不只在商品與課程創新,更在於全台門市服務品質的一致性,VIVISPA因此堅持把每一家加盟店都當成直營店在經營,確保每位顧客無論走進哪一家門市,都能享有同樣專業且愉悅的體驗。

在這樣的思維下,VIVISPA投入大量資源成為加盟主最堅實的後盾。每一家門店皆配置一位專屬顧問,這些顧問皆為業界資深專家,擁有豐富的實務經驗,能即時協助店家處理從營運籌備、開店前訓練到開業後管理的各項需求。對新手創業者來說,這等於從第一天起就有完整的經營路徑與KPI 範本可依循。

更重要的是,顧問並非單打獨鬥,而是代表總部整合支援系統的關鍵樞紐。王芮慈形容,顧問就像是總部與加盟店之間的橋樑,負責協調並整合公司資源,包括行銷、教育訓練、商品開發等,協助加盟主在開店前做好萬全準備,並在營運過程中確實落實SOP,確保消費者都能獲得最好的服務體驗。同時透過營運節奏建議與重點檢核表,降低試錯成本、加速穩定營收。

也因為這樣的高度投入與責任感,VIVISPA在選擇加盟夥伴時更顯謹慎,不僅嚴格評估加盟主的背景,也設定全台加盟上限與門店的區域距離限制。「正因為這些堅持,我們拒絕過許多加盟申請,」王芮慈分享,「即使申請者提出的店址位於熱門商圈或都市蛋黃區,我們仍有所取捨,寧可放棄機會,也要確保每一家店都能穩健經營、維持品牌品質。」這不只是品牌節制,更是對既有加盟主獲利空間的承諾。

而VIVISPA在加盟店篩選與培育上的用心,使其與加盟主之間建立了深厚的信任關係。「許多加盟主常跟我們說,跟VIVISPA並肩作戰後,才真正感受到品牌後盾的強大,」王芮慈笑著說。「我們也很感謝加盟主在第一線全心服務顧客,這是彼此成就、共同維護品牌的最好證明。」這份互信,正是VIVISPA能把時尚生活轉化為長期現金流的關鍵。

建立標準化培訓機制,讓美療師服務品質全台一致

對VIVISPA而言,品牌的靈魂不只在產品,更在於第一線的美療師。因此,從招募、訓練到回訓,公司都建立了嚴謹的SOP機制。此外,每家門店還配有技術指導老師與講師團隊,從手技到商品知識皆進行標準化培訓,確保美療師服務品質的一致性和專業度。標準化帶來的是服務可預期與顧客口碑的一致放大,也讓管理更有效率。

王芮慈坦言,商品容易標準化,但「人」的服務最難複製,因此VIVISPA特別設計了系統性的回訓課程,不但藉此強化美療師的專業技能,更在課程中深度融入品牌的服務理念,持續培養美療師熱情又專業的服務態度。

VIVISPA
VIVISPA

「唯有不斷灌溉與學習,才能讓每位美療師把『身心療癒』的理念,化為讓顧客真切感受的溫度。」王芮慈說。

迎向2026年,VIVISPA將以「AI智能美業」作為市場戰略,持續推動科技與服務的融合。王芮慈表示,AI並非取代美療師,而是讓顧客體驗更便捷、服務更貼心。未來的預約、客服與會員經營,也將在智慧化工具的輔助下更即時、更有效率,把前台人力釋放到更需要溫度的地方。同時,VIVISPA亦將持續深化「時尚生活」與「身心療癒」的品牌核心,從服務體驗、商品研發到教育培訓,全方位提升專業能量,打造更具國際競爭力的美業生態。

[本文由經理人整合行銷部與VIVISPA共同製作]

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