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攝影 / 侯俊偉

佛系理財專家施昇輝:不看盤、不動腦,小資族也能 6 年存到第一桶金!

2021-03-09 採訪‧撰文 簡鈺璇
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「你買一杯星巴克 150 元,實際上是花了 158 元!」理財專家施昇輝解釋,「因為如果將 150 元拿去買 0056,每年配息有 8 元!」這句話揭示了他的投資哲學:自律儲蓄、減法投資。與其廣泛接觸各種投資機會,不如研究一兩樣穩健的標的,再定期定額投資,慢慢賺才能穩穩賺、久久賺。

施昇輝 48 歲後才開始用 0050 與 0056 兩隻 ETF 定期存股,現年 61 歲的他靠著現金股利過著快樂的退休生活,不但經濟無虞還能照顧父母,也常出國旅遊,不再為存款數字愁眉苦臉。

延伸閱讀:ETF是什麼、怎麼買?推薦台股最紅兩支ETF,被動投資、創造穩定收入

在採取存股策略前,從事證券業的施昇輝是資深股民,藉由買賣股票賺價差,在 44 歲失業時還能以每年 10% 以上的投報率,養活一家七口。但好景不長,2008 年遇上金融海嘯,手上股票瞬間賠了 7 位數,每晚失眠,才轉以穩健的 ETF(指數股票型基金)作為標的,用股息獲利。

他形容這個轉變是「股民的頓悟」,擺脫提心吊膽盯盤、費盡心力收集資料的日子,現在是無腦買完、放著生利,雖然賺得不多,但睡得著覺更值錢。

以存股替代存錢,定期定額買兩支 ETF

施昇輝的資產配置很單純:留下緊急預備金在定存,其餘的錢都應該拿去買股票投資。萬一被套牢怎麼辦?施昇輝笑著說, 只要選大到不會倒、幾十年都有穩定配息的標的,被套牢有什麼關係呢!

相對個股來說,ETF 是更穩健的標的,像 0050 就是「市值前 50 大上市公司的股票」,不大可能出現一家出事、其他也同時倒的情況,風險較小。

「萬一股價漲不上去,至少還能領股息!」施昇輝說,近年 0050 殖利率大約 3.5%,它又與大盤指數連動,因此有賺價差的空間;0056 則由殖利率最高的 30 檔股票所組成,殖利率大約 5%,但股價波動小,以領股利為主。

可別小看存股的力量,施昇輝推算, 小資族每月固定存 1 萬買 0056、每年多存 1 萬 2000 元,存 6 年就超過 100 萬元, 可作為買房或創業基金。

表1: 6年靠0056存到第1桶金
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找安全的個股來投資也可以。舉例來說,銀行股、官股的風險較低,以兆豐金(2886)來說存 3 萬元在銀行的利息只有 250 元,若在 2020 年以均價約 3 萬元買一張兆豐金,股利就 1700 元,不是更划算嗎?

節制消費、及早儲蓄,才能過想過的生活

那麼應該存多少錢才能退休呢?施昇輝說,雖然每個人的生活方式不同,但有 5 個原則可參考:

1.有足夠的非儲蓄型保險;2.房貸幾乎償還完畢;3.子女不需教育支出;4.存夠兩年緊急預備金;5.存到每年生活預估支出的22倍。 假設每年花費 50 萬,至少要存 1100 萬元在 0056 中,退休時靠著 5% 的殖利率,不必出售股票,每年就有 55 萬的股息可生活。

「人不會痛苦一輩子,但一定會辛苦一陣子。」施昇輝以香港企業家李嘉誠的名言勉勵年輕人,及早養成儲蓄與節制消費的習慣,日後才能過自己喜歡的生活,當年月薪 3 萬元的他,也是靠副業來熬過養孩子、繳房貸的日子。

施昇輝也給急著想財富自由者建議,工作是成就感的來源,若只為了快點離開職場,很容易被快錢誘惑,最後錢、工作和專業都守不住,踏實生活,自會體認「錢夠了,人就幸福」的道理。

施昇輝

台大商學系工商管理組畢業,2012 年出版《只買一支股,勝過18%》,躋身暢銷作家,後陸續出版《零基礎的佛系理財術》《無腦理財術,小資大翻身!》《只買4支股,年賺18%》等理財書。經營「樂活分享人生」「一張全票,靠走道」等粉專,是台灣知名的理財專家及樂活分享達人。

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消費者為什麼相信品牌?從 VITABOX® 實踐看現代企業的「信任經營」

2026-06-12 經理人 X VITABOX®
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隨著全球健康意識抬頭與資訊透明化趨勢,消費者對企業的期待已從單向的宣傳接收,轉向具體的查證與實證。根據 PwC《2024 消費者之聲調查》,提升產品設計透明度並清楚傳達理念,有助於建立信任;其中有六成受訪者表示,公正的第三方認證標示能實質提升購買意願。這意味著消費者的信任判斷,正從廣告印象轉向可查證的制度依據。

從 ESG 資訊揭露、供應鏈當責,到國際倡議的 Clean Label(潔淨標章)運動,這些國際標準的興起,促使品牌重新檢視信任的建立模式。當過去單純仰賴廣告或口號的溝通方式面臨更高的檢驗,企業能否清楚闡明自身的檢驗標準與查證機制,便成為經營品牌信任的核心關鍵。

品牌信任經營三大路徑

信任的建立,本質上不只是單純的行銷包裝,而是一個全面的經營問題。當消費者的判斷標準從「品牌說什麼」轉向「品牌能否證實」,廣告聲量的作用即可能產生遞減,取而代之的,是品牌能否提供一套可供驗核的信任依據。

具體來說,品牌信任的建立,大致可歸納為三條路徑:

第一,嚴以律己的品牌標準。信任的起點不在於「品牌宣稱自己有多好」,而在於「品牌用什麼標準規範自身」。當品牌願意對外公開挑選原料的條件、排除了哪些項目,以及背後的決策邏輯,消費者才有機會理解品牌的選擇過程,而非只是被動接收一個結果。這種透明,是信任得以建立的前提;即使消費者不需要全盤接受品牌的標準,但他們仍需要看得見這套標準的存在。

第二,禁得起查證的公信力。品牌價值若只能由自身論述,終究流於宣稱;唯有交付獨立第三方查核,才算進入信任建構的層級。從財報審計、ISO 認證、ESG 揭露,到 A.A. 無添加驗證與產品檢測報告,第三方查核的意義,不只在於背書,更在於為消費者提供一個獨立於品牌立場之外、具公信力的判斷依據。

VITABOX®
VITABOX® 全品項依據 A.A. Clean Label 無添加驗證標準進行原料與製程審查。
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第三,持續運作的制度。能嚴以律己、也有第三方公正查核,仍不足夠。品牌必須將這套標準制度化,甚至最好確保每一個查證節點能夠定期更新、對外公開,並且持之以恆。因為信任不是一次性的宣示,而是一項需要長期經營的永續事業。

品牌信任經營必須穩紮穩打,以上三條路徑環環相扣、缺一不可。

有憑有據的信任值怎麼建立

理解信任的經營路徑後,品牌該如何具體實踐?近年,從食品到保養品,「less is more」已成當代產品顯學。以保養品而言,是提倡成分純粹、減少非必要添加;以保健品來說,則是朝向無添加人工色素、甜味劑及化學賦形劑的技術突破。然而,當市場上普遍存在相關宣稱時,大眾該如何判斷?此時對於品牌而言,建立一套可查證的信任機制就很重要。

以 2026 年完成全產品線 A.A. 無添加驗證的保健食品品牌 VITABOX® 為例,其做法正可從上述三條路徑加以檢視。

VITABO
從原料選擇到製程細節,VITABOX® 營養師與研發團隊讓「無添加」成為可被驗證的健康系統。
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首先,在原料選擇上,VITABOX® 自源頭建立篩選機制。品牌以國際專利成分與植萃來源為核心,並非依循市場熱度或銷售推薦,而是考量原廠提供的 COA(Certificate of Analysis)成分分析報告;同時,要求供應商提供包含製程輔助劑的「全成分展開」資料,將評估範疇主動延伸至法規要求之外。

在製程設計上,品牌主動排除法規允許範圍內的不必要成分,維持配方成分單純,例如:以專利米糠濃縮物取代硬脂酸鎂、二氧化矽等常見品質改良劑,配方不另行添加人工色素、香精與甜味劑,內部標準以 A.A. 驗證規範為基準,並持續提高檢測指標的涵蓋率。

在品質管理上,則透過制度設計讓產品具備「可持續查驗」的透明度。全產品皆通過 ISO22000 與 HACCP 系統認證的廠房進行生產,並配合 BSI 供應商年度稽核。每批次產品出廠皆通過 SGS 檢測,消費者亦可透過官網與第三方機構平台即時回查檢驗報告;此外,品牌每年定期更新 A.A. 無添加驗證。透過從生產源頭、批次檢驗到年度驗證的流程,確保品管程序符合國際規範。

VITABOX®
VITABOX® 優先選擇植萃來源,透過純淨成分取代食品添加劑,以清楚、單純的配方組合呈現營養本質。
經理人

在 VITABOX® 的實踐中,透過原料篩選、製程設計、A.A. 無添加驗證與檢驗報告公開,將生產流程轉化為具備可追溯性的制度化實證。基於品牌自身哲學的日常決策軌跡,在市場透明度價值的驗證後,為當代品牌信任的經營留下了清晰的痕跡,展現了品牌信任建立的具體路徑。

關於 VITABOX® A.A. 無添加驗證制度前往了解

品牌透明管理,才有消費者信任

當品牌將原料、製程到品保的每一層判斷標準攤開接受檢視,「信任」即不再只是行銷話術,而是有跡可循、可反覆驗證的經營成果。這也展現出透明管理的價值,使信任從感性宣稱,轉化為可累積、可管理的理性資產。而當品牌落實信任經營的基本功,市場在資訊對稱的前提下,消費者的決策過程將擁有更清晰的判斷依據、回歸理性的選擇步調。

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