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嚴陳莉蓮接棒 4 年,讓 n7 爆單、MG 重返台灣!她如何為裕隆找回昔日榮光?

2022-12-16 數位時代 陳映璇
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2022 年台灣車壇引發兩款話題的新車一輛是納智捷 N7,一輛是有英倫血統的的中國新能源車 MG,都是出自裕隆集團之手。裕隆集團執行長嚴陳莉蓮從先生嚴凱泰手中接下經營棒 4 年來,今年繳出首張成績單,納智捷 n7 寫下 2.5 萬張預購成績,MG HS 車系一個月內接單超過 2500 張,皆引發社群討論熱度

不只是新能源車,同時裕隆也強化綠色能源事業,切入太陽能開發、儲能與售電市場。身為裕隆集團掌舵手的嚴陳莉蓮,她如何帶領近 70 年的公司勇敢轉型?

延伸閱讀:曾拖垮裕隆,今與鴻海聯手推電動車!嚴陳莉蓮如何整頓 244 億虧損,用納智捷替嚴凱泰圓夢?

納智捷靠 n7 重新出發,延續台灣造車夢

回顧裕隆自有汽車品牌納智捷(Luxgen)一路的發展,先是受到大環境影響,造成納智捷在兩岸銷售未如預期,加上投資自主研發品牌,使得 2019 年裕隆淨虧損 244.65 億元,2020 年 3 月嚴陳莉蓮決定拍板減資 57.29 億元、減資幅度達 36.4% 以彌補虧損,並退出中國市場。

雖然納智捷一度遭遇逆風,但嚴陳莉蓮始終沒放棄過,她把台灣自主品牌汽車夢走向更務實。2022 年 10 月納智捷品牌日上,嚴陳莉蓮摘下昔日的招牌眼鏡,身穿黑色裙裝,腳踩紅色高跟鞋,以新造型亮相。她說:「過去裕隆集團投入很多資源,雖然也遇到許多困難,但我們勇敢面對問題、解決問題,引領納智捷在新能源時代重新出發。」

裕隆集團董事長嚴陳莉蓮
今年10月納智捷品牌日上,嚴陳莉蓮摘下昔日的招牌眼鏡,身穿黑色裙裝,腳踩紅色高跟鞋,以新造型亮相。
攝影 / 劉咸昌

n7 對納智捷而言,不只是一台新車,它代表納智捷新起點的開始,也象徵裕隆與鴻海的合作進入開花結果。n7 兩波預售訂單達 2.5 萬張,預計 2024 年第一季前完成生產,目標 2025 年拿到台灣電動車 50% 市占率,因此外界也將 N7 視為裕隆集團轉型是否成功的指標。

拿下 MG 代理業務,拓展乘用車市場

此外,另一個引發話題的是中華汽車接下了 MG 代理業務。源自於英國的 MG 品牌在 2007 年被中國上海汽車集團收購,2022 年正式重返台灣市場,該車會在桃園楊梅廠組裝。MG 首款車型為運動休旅車 HS,擁有燃油動力、插電式混合動力系統(PHEV)兩種選擇,兩款車型累計接單超過 2,500 台,更在 2022 年 11 月衝上競爭激烈的國產休旅車前 10 名銷售排行。

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MG首款車型為運動休旅車HS,擁有燃油動力、插電式混合動力系統(PHEV)兩種選擇,兩款車型累計接單超過2,500台。
MG Taiwan
MG HS PHEV
MG透露2,500張HS訂單中,有四成左右的車主是選擇插電式混合動力系統(PHEV)車型。
MG Taiwan

透過導入 MG,強化中華汽車乘用車產品,形成三菱、中華汽車(CMC)、MG 三大品牌。這也符合嚴陳莉蓮希望開拓新產品、新客戶的目標。 一名裕隆主管透露,嚴陳莉蓮對經理人是充分授權,「董事長對各事業體的態度,是兄弟爬山、各顯神通,同時她也希望盡可能發揮集團的綜效。」

延伸閱讀:5 年掉百億元營收!被裕隆視為集團資優生的中華車,遇上什麼危機?

強化綠色能源事業,推動綠色製造

在綠色能源業務上,裕隆集團加速擴充綠能事業版圖,集團旗下企業金融公司「新鑫」拓展發電、儲電、售電三大領域。

在發電面,2022 年底新鑫自有太陽能案場建置已近 300 座,待全數運轉後,總建置容量將高達 100MW(百萬瓦),更規劃於明年推出首座儲能案場,並啟動售電事業。2024 年則併網輸電級儲能案場,參與台電電力交易平台「增強型動態調頻輔助服務(Enhancement dynamic Regulation,E-dReg)」,同年發電加儲電裝置容量將達 400MW。

不只是推電動車產品,連生產製造也要綠化。裕隆將在苗栗三義廠推動「綠色製造」,規劃儲能事業場域作為碳中和示範區;透過搭配再生能源、儲能,達到廠區用電自給自足。

當汽車產業面臨百年來的大變革,嚴陳莉蓮一肩扛下轉型的重任,就如她所言:「汽車業轉型升級是一段必須不斷努力的過程,」唯有擁抱改變,才能適應大環境的變化與競爭者的挑戰。

(本文出自數位時代

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經理人

善用工具,AI賦能:台大教授陳縕儂談如何養成無法取代的靈活韌性

2025-08-15 經理人X三星
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人工智慧不僅橫掃教育、科技與創新產業,也加速改寫商業競爭格局——從中小企業的營運效率,到跨國企業的策略布局,AI 導入早已不是選擇題,而是生存題。台大資工系教授陳縕儂指出,未來組織將走向多節點的轉換與整合,科技應協助管理者釋放時間、激發創造力,讓工作者在快速變動中保持敏捷與連結。

在這波 AI 浪潮中,高階主管如何在人才布局上做出不被淘汰的決策?又該如何善用工具,為轉型創造優勢?成功的領導者往往從自身開始改變,以身作則定義「人機協作」的管理哲學,並透過科技,在變動中活出餘裕。

在不確定中仍能思辨與轉換

談起投身 AI 領域的起點,陳縕儂笑說,真正的啟蒙其實來自童年時讀的一本《漢聲小百科》。「裡面描述未來世界的想像,例如智慧聲控助理、居家機器人、無人駕駛⋯⋯這些1980年代的幻想,讓我對人工智慧產生了很深的興趣。」

博士求學期間,正值 AI 的冷卻期,儘管業界機會不多,她仍選擇堅持。「當時大家對這個領域還沒那麼關注,但我就是對語意辨識很有興趣,想研究讓機器聽懂人話的方法。」她坦言,後來 AI 崛起只是時機上的幸運,真正驅動她的,還是對這個領域的熱情。

過去曾被媒體以「放棄美國微軟千萬年薪、回母校教 AI」作為報導標題,但對她而言,這並非勇敢或犧牲,而是更貼近人生期待的選擇。「比起高薪,我更在乎生活的快樂感、與家人距離的親近,還有在學術圈可以自由決定研究方向、與企業合作的彈性。」

「我常提醒學生,要學會問自己:你真正想要的是什麼?你用工具的目的,是解決什麼問題?」她強調,不是為了趕上潮流而跟風選擇,而是從理解自身需求出發,找出最適合自己的方法,並在變動中保有彈性。她也以自身為例,善用適合自己的工具,透過 AI 與多工處理功能,讓生活與工作角色得以靈活切換;例如近期使用 Galaxy Z Fold7 時,她特別欣賞可摺疊設計與分割畫面功能,能因應日常不同角色轉換,從備課、開會到研究討論都更加從容順手。

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Galaxy Z Fold7展開後8 吋大螢幕,支援多視窗並行作業,彈性應對各種工作環境,隨時隨地化身為個人最佳行動工作室。
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「我本來就習慣雙螢幕操作,它讓我在移動中也能延續這個習慣,像是隨身的行動工作室。」陳縕儂分享,無論是在教室間穿梭、開會路上查找文件,或在出差途中修改簡報,Galaxy Z Fold7 都能隨時展開 8 吋 AMOLED 大螢幕,分割畫面同時查資料、做筆記,工作不中斷;收合後則回到輕巧的 Bar type 直立手機,方便單手操作與日常通訊。8.9mm 收合厚度與 215g 的輕量設計,讓她在多工處理與攜帶便利之間享有完美平衡,「打開是大螢幕,合起來就是直立手機,真的很方便!」

AI 賦能創新突破、游刃有餘

除了硬體的多工表現,陳縕儂也重視 AI 是否能理解人類語境、支援思考與決策。這也是她與學生林彥廷推動本地語言模型 Taiwan-LLM 與 Project TAME 的初衷——讓 AI 理解台灣人說的話。

「過去台灣資料在語言模型訓練中相對稀少,AI 很難理解我們日常語言中的文化隱喻、潛台詞與情感脈絡。」她指出,許多語境需要仰賴常識與在地經驗,這也是人類目前仍保有的優勢。「資料愈完整,AI 就愈有機會像人類一樣思考與判斷。未來若能有更彈性的資料開放政策,也有助於本土語言模型發展。」

回到日常應用,陳縕儂分享她使用 Galaxy Z Fold7 的經驗。Galaxy AI 提供多項輔助功能,例如「筆記助理」可將會議錄音轉錄為文字並整理摘要,讓她在備課與簡報準備時能快速掌握重點;「寫作助理」可協助潤飾語句、進行翻譯,提升內容處理的效率;而「通話助理」則能即時將語音通話內容轉為文字,方便後續紀錄與彙整。

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Galaxy Z Fold7 以輕盈、直覺的方式展開 AI 互動,為工作與生活帶來全新可能,成為在變動時代中展翼前行的最佳夥伴。
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此外,Galaxy Z Fold7 也搭載 Gemini Live 的「即時視覺對話」功能,不僅能開啟鏡頭即時辨識周遭畫面,也能讀取螢幕上的內容,並透過口語互動即時給出回應與建議。

陳縕儂表示,她期待在未來出國旅遊時能派上用場,例如在博物館參觀時,透過鏡頭就能獲得展品的即時解說與延伸資訊;或是在街頭遇到陌生招牌、菜單時,即可即時翻譯並理解內容,雙螢幕同步顯示雙語對話,讓溝通更順暢。

她也笑說,旅行中總免不了拍照與分享,尤其與家人出遊合照時,經常希望構圖完整、同時又能適配社群限時動態的尺寸;而Galaxy Z Fold7 的 AI 背景擴增功能正好解決了這個小困擾,當拍攝畫面為 4:3 時,系統會智慧延展為 16:9,不需裁切就能直接上傳,保留畫面細節與氛圍,一鍵就能與親友分享當下的美好。

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Galaxy Z Fold7搭載 Gemini Live,開啟鏡頭後,即可透過AI 即時辨識畫面並以智能語音即時做出回應,扮演可靠的貼身助理。
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給 AI 時代工作者的建議

身為教師,陳縕儂最常被問到的問題就是:「我會不會被 AI 取代?」對此,她總是鼓勵學生先去接觸 AI、理解它,再來思考自己能如何與它協作。「我曾出過一個作業,請學生出一個題目給 AI,觀察它能不能寫出正確答案,並學會怎麼修正、怎麼引導。你沒有程式設計的背景知識,怎麼知道 AI 做得對不對?AI 若做不對,你如何像老師一樣引導它做對?」

在她眼中,AI 時代下最珍貴的能力,不再是背誦知識,而是「終身學習與批判性思維」。能否持續學習、能否自我監督,才是工作不被取代的關鍵。「現在被替代的,多是重複性高、規則清楚的事情;而能成為 AI Manager、指揮 AI 的人,才會在未來扮演關鍵角色。」

她也呼籲:「不要害怕嘗試,Open mind 一點!」陳縕儂鼓勵更多人主動接觸 AI、熟悉 AI,無論是規劃旅程、整理資訊,或是與家人朋友的溝通聯繫,因為用過就知道,它沒有那麼難;甚至當你願意讓它走進日常,就會發現它並不遙遠,也能啟發更多創意與可能。

正如 Galaxy Z Fold7 在摺疊與展開間切換自如,映照陳縕儂在教學、研究與生活多重角色中的靈活轉換——AI 時代的競爭力,不只在知識,更在於運用科技放大自身價值,讓生活與工作同樣展翼前行。

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台大資工系教授陳縕儂(右)對於AI的啟蒙來自於童年時讀的《漢聲小百科》,左為《經理人月刊》總編輯齊立文。
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了解更多:https://pse.is/7zw6n4

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