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台灣集團 Top10 榜單出爐,台積電首度入榜、富邦連 3 年奪冠!還有哪些亮點?

2023-11-06 經理人用戶成長中心
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根據 CRIF 中華徵信所(CRIF)最新公布的「2023 年版台灣大型集團企業研究」調查結果顯示,2022 年全球高通膨、美國升息及俄烏戰爭影響,台灣百大集團資產總額創下 139 兆 448 億元、營收總額創下 37 兆 7271 億元的歷史新高,不過稅後純益總額較前一年大幅衰退 9.58%,僅為 3 兆 3813 億元。

資產總額 Top10 公司:富邦連三年蟬聯、台積電首度入榜

調查指出,富邦集團以資產總額 12 兆 4904 億元的成績,連續 3 年坐穩台灣第 1 大集團寶座。富邦雖以金控公司為經營核心,但擅長多角經營,所以能夠持續衛冕。其他百大集團新進榜集團則包括板信銀行集團、世界先進集團、台灣鋼鐵集團及華通電腦集團。

延伸閱讀:台灣企業如何在跨國供應鏈扮演要角?司徒達賢:考驗的是「垂直整合」的能力

2022 年百大集團資產總額達 139 兆 448 億元,連續 16 年創下歷史新高。同時百大集團的資產總額取決點上升到 798 億元,刷新百大集團的入選門檻, 這也代表未來「800 億元」將有可能成為跨入百大集團的基本門檻。

值得關注的是,資產總額 Top10 集團,台積電以資產總額 4 兆 9956 億元的金額,首度進入榜單、排名第 8。 但在資產總額前 10 大的集團中,仍以金融集團占有 6 席為大宗。第一金控集團則是在 2021 年被擠出前 10 大集團後,再度回到榜內。

延伸閱讀:台灣成全球第五富有國家!安聯:人均淨資產 483 萬元、全亞洲僅次新加坡

資產最多 10 大集團(資產總額)

2023 年版排名 2022 年版排名 集團名稱 金額 (百萬元)
1 1 富邦 12,490,373
2 2 霖園 12,166,785
3 3 中信 7,783,738
4 4 臺灣金控 6,627,834
5 5 潤泰 5,590,759
6 7 鴻海科技 5,260,332
7 6 新光 5,244,995
8 11 台積電 4,995,565
9 8 合庫金控 4,476,168
10 12 第一金控 4,163,377

營收 Top 10 公司:鴻海連續 15 年蟬聯榜首、台積電居第四

2022 年營收前 10 大的公司,分別為鴻海科技、聯華神通、台塑、台積電、和碩、金仁寶、廣達電腦、緯創資通、長榮與大聯大控股。鴻海以營收淨額 7 兆 7618 億元,持續第 15 年蟬聯營收榜首;CRIF 指出,娑安趨勢推估,鴻海在 2025 年將有望突破 8 兆元大關。

台塑則因集團旗下子公司新聚思科技在美國上市,且在 2021 年併購 Tech Data,進一步擴大全球業務板塊,使其營收淨額達到 3 兆 38 億元,居第 2 名的寶座。同時也是本次調查中,營收成長率最高的集團。

居第四名的台積電創下新高,則是歸功於高效運算晶片需求大增,以及加速了 5 奈米晶片的出貨,營收成長率高達 42.57%,亦是百大集團營收成長率排名第 3 名。

營收總額前 10 大集團

2023 年版排名 2022 年版排名 集團名稱 金額 (百萬元)
1 1 鴻海科技 7,761,847
2 3 聯華神通 3,003,853
3 2 台塑 2,452,073
4 4 台積電 2,295,877
5 6 和碩 1,317,599
6 5 金仁寶 1,291,938
7 7 廣達電腦 1,280,429
8 8 緯創資通 1,087,879
9 - 長榮 828,193
10 9 大聯大控股 777,359

連續 10 年營收淨額成長,台積電居榜單亞軍

本次調查中有 6 大集團連續 10 年營收淨額成長,分別是聯華神通集團、台積電集團、文曄集團、瑞昱半導體集團、中租控股集團、陽信銀行集團。其中台積電在 10 年間營收成長率達 277.95%,排名第三。

近 10 年營收淨連續成長集團

集團名稱 2022 2021 2020 2019 2018
聯華神通 30,039 17,865 14,659 14,534 14,009
台積電 22,959 16,103 13,602 10,853 10,496
文曄科技 5,712 4,479 3,532 3,352 2,734
瑞昱半導體 1,582 1,055 778 607 458
中租控股 891 722 595 591 505
陽信銀行 91 86 77 75 71

ITALIC 單位:億元

參考資料:CRIF 中華徵信所

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商業 Business > ESG
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帝亞吉歐

不只形塑風味,更形塑飲酒文化:帝亞吉歐以行動引領社會共好

2026-06-16 經理人 x 帝亞吉歐
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聚會選酒,早已不只是口味的問題。消費者對品飲體驗的要求愈來愈完整,要有故事,要有風格,也要喝得心安理得。當消費者開始在意自己「怎麼喝」,也自然開始在意品牌「怎麼做」。

隨著時代變遷,飲酒不再是為了酩酊大醉,而是社交連結的媒介、生活儀式的符號,甚至是個人品味的宣言。此時,選擇哪個品牌舉杯,某種程度上也是一種價值觀的表態。

這場文化轉型,連帶對整個酒類產業提出了更高的要求:品牌不能只是風味的提供者,更需要成為飲酒文化的塑造者——對消費者負責,也對社會負責。對此,旗下擁有多個百年品牌的帝亞吉歐,卻在ESG與社會責任尚未成為顯學的年代,即開始付出行動。

超前時代的耕耘:「KEEP WALKING 夢想資助計畫」22年了

早在2003年,帝亞吉歐便在台灣啟動「KEEP WALKING 夢想資助計畫」。彼時CSR在業界仍是鮮為人知的詞彙,既無輿論壓力,也無ESG評分的驅動。因此這項計畫的誕生,更接近一種企業對自身角色的主動叩問:作為酒類產業的一員,除了提供美好的品飲體驗,還能為這片土地做什麼?

隨著計畫在今年邁入第22屆,以「夢想並肩 永續同行」為主軸,不僅回應聯合國17項永續發展目標,聚焦經濟、社會與環境、永續影響力等面向,今年徵件數也創過去8年新高,顯見社會對此平台的信任與期待,仍持續累積。

此外,KEEP WALKING 夢想資助計畫至今創造的成果也不容小覷。22年來,收集逾1.7萬份夢想企畫書、資助246個專案、總額達新台幣2億元、邀請124位產官學評審參與陪伴,得主足跡遍及全台19座城市,橫跨技職教育、地方創生、醫療照護、環境保護等多元領域。

不過,這個平台真正的價值,並不只在數字。20餘年的持續耕耘,使得主與評審之間、跨屆得主彼此之間,逐漸形成一張綿密的社會創新網絡。資金是起點,留下來的是人與人之間的連結、跨領域的合作能量,以及一個由企業資源串聯而成的社會創新生態。這也是帝亞吉歐在台灣最難被複製的長期資產,也是台灣社會持續受惠的公共財。

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帝亞吉歐「KEEP WALKING 夢想資助計畫」自2003年啟動,22年來資助246個夢想專案,累計資助總額逾新台幣2億元。
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從資助到培育:翻轉餐飲產業的人才方程式

KEEP WALKING的力量並未停步於資助,帝亞吉歐也思考如何將20餘年積累的產業專業,轉化為更直接的教育動能。對此,帝亞吉歐臺灣總經理梁殷禎指出:「透過賽事的平台,讓專業調酒師在交流與切磋的過程中持續精進技藝、拓展視野,進而培育更多餐飲界、調酒界優秀人才,推動產業朝向更多元且共榮共好的發展。」

如2009年創辦World Class世界頂尖調酒大賽,涵蓋全球逾60國,累計培育超過40萬名調酒師,被業界譽為「調酒界的奧斯卡」。賽制橫跨專業知識、創意調酒、餐酒搭配與在地文化應用,全面考驗選手對風味、文化與創意的整合能力。過去也曾有台灣選手在2024年的世界總決賽中摘下第三名,締造參賽史上的里程碑。今年台灣決賽訂於7月4日舉行,再度為本地調酒人才提供接軌國際的舞台。

此外,向下扎根也是耕耘的一環。如2022年啟動的「KEEP WALKING 夢想資助學院」,以品牌大使與World Class冠軍調酒師為師資,與13所大學合作,累計培育逾3,000名餐飲科系學生。今年更首度進駐基隆,結合「基隆建城400年」地方創生年會,透過專業課程引導學生將調酒創意融入在地文化,設計專屬迎賓特調,讓人才培育真正有所學、有所用。

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「KEEP WALKING 夢想資助學院」今年首度進駐基隆,引導學生結合調酒創意與在地文化,開發專屬迎賓特調。
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從倡議到行動,帝亞吉歐引領新時代飲酒文化

人才培育之外,帝亞吉歐對飲酒文化的塑造,還有更深一層的期許:讓每一次舉杯,都成為有意義的選擇。

總經理梁殷禎這樣詮釋集團核心理念:「我們不追求喝得多,而是喝得有品質、喝得有意義、喝得好,讓酒成為串聯生命中不同時刻的媒介。」對帝亞吉歐而言,飲酒不只是慶祝成功或節日的儀式,更是與親友交流、享受生活,乃至與自己對話的重要時刻。期望透過優質品牌與多元風味,豐富消費者的生活體驗,並在不同文化與世代之間,持續創造更有意義的連結。

要將這份理念落地,需要具體而持續的社會行動。因此帝亞吉歐積極與政府、學術機構及產業夥伴協作,推動多面向的教育倡議,包括「DRINKiQ酒精知識推廣」提供一站式的飲酒知識平台,讓大眾對酒精與健康的關係建立更清晰的認知;以及「Smashed Online衝撞青春校園計畫」深入校園,推動青少年物質濫用防制教育。

從KEEP WALKING夢想資助計畫走過22年、Smashed Online衝撞青春校園計畫深耕逾10年,到World Class在台灣邁入第16年,帝亞吉歐推動的從來都不是一次性的活動,而是跨越短期績效的長期承諾。也因為這份耐心,讓品牌的社會影響力得以在台灣落地生根。

不只形塑風味,更形塑美好的飲酒文化。帝亞吉歐用20餘年證明的,是一件知易行難的事:讓有意義的品飲體驗,成為品牌與社會之間最美好且長久的旅程。

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「KEEP WALKING 夢想資助學院」自 2022 年起將產業實戰經驗直接帶進校園,以品牌大使與 World Class 冠軍調酒師為師資,讓人才培育從資金端延伸至教育端。
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《經理人》提醒您:禁止酒駕,未滿 18 歲禁止飲酒;本文由經理人整合行銷部與帝亞吉歐共同製作。

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