Anthropic工程主管取消Coding面試,直言Claude解題更強、傳統測驗失焦。他看好資淺工程師:AI降低執行門檻,衝勁比年資重要。
同事用三個 Bot 分頭盯台股、美股和理財 Podcast,還能交叉比對持股有沒有被點名。我換成 Claude 實測,最後做成兩段排程和一張共用看板。
行政怎麼用 AI?拆解安排行程、出差、採購比價、檔案整理等 10 大情境,附參考 OpenAI、Anthropic、Google 官方指南改寫的 Prompt。
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可以一次叫兩個工作流嗎?先請數據洞察分析師看資料,再請決策教練幫你選方案。可以,一句話就能叫出來,讓選擇有依據。
Claude Opus 5.5怎麼下提示詞?本文整理官方指南中的7個實用技巧,包括思考指令、Connectors、Cowork、截圖分析與長任務設定。
朋友要一份資料新增、修改都會自己更新的銷售儀表板。我試了幾種問法,只說「做儀表板」和只說「用公式」都不夠,最後有效的是這個寫法。
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答案每次不同只是「信度」問題。更難發現的是:你沒定義清楚的標準、權重和限制,AI 都可能自己補完。
人資怎麼用 AI?從撰寫 JD、篩履歷到績效面談,拆解 10 大工作情境,每個情境都附可複製 Prompt 與官方出處,並標出就業服務法、個資法下必須由人把關的界線。
有些關係、職涯和工作上的結,不是缺一張比較表。我把老子的思考方式做成 AI Skill,進到一天一AI PRO 官網免費下載。
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