商管選書

#人力資源管理

要求員工「責任制」，合法嗎？公司出現 4 個特徵，就是違規濫用
#激勵

連收銀員都寵！蘋果、Costco 把員工「當人看」，有多大的力量？
#心理學 #簡報提案

「抱歉占用一點時間...」心理師：報告這樣開場超NG，小心誤觸「基本歸因謬誤」
#團隊管理

調走王牌， 團隊才會變強？豐田的特殊育才法，二軍也能變一流
#向上管理 #人際溝通

出包了，先別急著找老闆！避開兩字眼、想通一件事，再行動才專業
#領導帶人

我的用心良苦，為何員工都不懂？對部屬施加壓力前，先想清楚這件事
#自我管理

讀萬卷書，卻沒提升能力？從王陽明的「知行合一」探討大腦如何建構知識
#激勵

發年終獎金前，主管該做的５件事！否則員工領到獎金，沒被激勵、還會怨你
#理財

一天不花錢會發生什麼事？生活忙碌的你，一定要懂的「經濟斷食日」
#人際溝通

別被負面思考綁架！兩招提升自我肯定、離成功更近一步
#職涯規畫

日本 CEO 預測：有 2 種職業類別，薪水將大幅提升
#行銷

別光寫出「感動自己」的文案！失敗的行銷，錯在寫手自我感覺良好
#職涯規畫

年過40，一輩子只能這樣嗎？給自己一段「中場休息」，迎接人生下半場
#組織文化

你是一流人才，還是二流人力？一個關鍵立判
#行銷

文案靈感枯竭？11 個日常就能做的小事，累積你的行銷洞察力
#人際溝通

高情商的說話術！懂得給人「戴高帽」，全宇宙都願意幫你
#職涯規畫

做不到的事，就埋頭硬拚？10 大職場地雷，踩一個就扣分
#工作生活平衡

你是過勞倉鼠，在人生的滾輪跑不停？9 個建議，讓自己慢下來
#行銷

超強文案寫作框架：顧客購買的 10 大理由，照著寫、顧客看一眼就生火
#領導帶人

老闆最嚴重迷思之一，就是「員工該跟我一樣拚！」
#人際溝通

能力超強、事事承擔，為何升遷名單沒有他？小心成為職場沒人愛的「高功能者」
#理財

ETF 是什麼？跟投資股票、基金哪裡不同？小資族必知5大優點一次看
#領導帶人

沒人想做的工作，主管應該怎麼分配？
#人際溝通

大人的說話藝術：強硬的話「軟著說」，達到目的又不傷人面子
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