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#人際溝通

說話犀利固然厲害，但是留點溫暖才能讓你更迷人
#心理學

如何讓客戶、顧客無條件埋單？一個「心理學」技巧，絕對幫到你
#工作效率 #自我管理

我所養成的 10 個最有生產力習慣，以及我如何養成這些習慣
#人才培育 #留才

工作三、五年的員工，最想要跳槽！不想把人才往外送，企業要做的 4 件事
#創新

靠「員工」拯救倒閉旅館，在飯店業一戰成名！拆解日本星野的 3 個經營祕訣
#星巴克 #創新

星巴克為何沒有對手？美國企業把義式咖啡館做成世界第一的關鍵
#面試

父母、好友陪著去面試，就絕對不錄取？給主管的另類建議
#簡報提案

一張圖，看懂超強企畫需要的５大元素！提案、簡報一次就通過
#行銷 #BCG

4P理論該改寫了！大數據和數位科技怎麼改變「行銷」兩個字？
#團隊管理

別再用舊思維管理部屬了！「帶領」年輕世代，主管們該有的認知
#向上管理

你將來會是個好主管嗎？

「工作絕對不只是工作而已！」這樣想，工作才有意義、職涯也才能久遠
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爛到谷底的公司，如何在兩年內翻身？用「陰陽哲學」看華人CEO的改革策略
#組織文化

羞辱式領導，是最差的管理方式！習慣痛罵部屬，小心動搖整個企業

【生活品質】不是薪水增加，而是這三項…
#接班

為什麼「富不過三代」？從經營心態看企業接班的困難

用不一樣的方法做一樣的事
#自我管理

「堅持到底」不會讓你成功！愛迪生、國父的故事，我們從小就誤解
#行銷 #心理學

買東西，「感覺」很重要！從商品標價談心理學對消費者的影響

肯努力、有實力，職場上也不一定會成功！向 CEO 學贏的法則
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薪水加了、假也放了，為什麼員工還是缺乏幹勁？從心理學談「員工激勵」

推心置腹的信任

打開成功之門的鑰匙，是「成長心態」！我在學校、職場失敗的切身體會
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有效解決工作分心問題：我嘗試過的7個實用小技巧與工具
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