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#決策

你也有「選擇障礙」？3 種方法，幫你更好的做出重大決定
#自我管理

面對職場小事的態度，決定能否成就大事！一個總經理的職涯反思
#職涯規畫

你的每次離職是為未來鋪路，還是阻斷後路？好好說再見的理由和做法
#行銷

拜訪很多客戶，卻都不了了之？先問問自己這 3 個問題
#會議

「例行性會議」反映了公司的管理素質！好主管怎麼開？壞老闆怎麼爛？
#財務管理

集團內共同開銷，該不該依比例分攤？
#創新

瀨戶內海「直島創生」之我見
#自我管理

知錯能改的人
#自我管理

想成功，卻沒勇氣嘗試、面對失敗？試著「先開支票再兌現」
#變革管理 #時事觀點

4 面向掃描！哪些外部環境變化，會讓企業一夕崩盤？
#領導帶人

就讓 25 歲以下的年輕人去做吧！
#自我管理

慢則不勵精，險躁不冶性
#行銷 #銷售

業績起伏不定，該怎麼突破？頂尖業務必備的 4 種策略思考力
#職涯規畫 #求職

離職時，你有好好說再見嗎？談 Reference Check 資歷查核對求職的影響
#領導帶人

為公司賣命、換得高薪地位，但你還能再拚幾年？給累慘自己的主管兩大提醒
#自我管理

熱心助人的你，反被批評不夠意思？職場上，別接別人身上的猴子
#領導帶人

主管格局的養成！當給建議的專家，別當小事的控制者
#職涯規畫 #求職

「A 公司好、但 B 也不錯」下份工作怎麼選才好？我都用 3 步驟過濾
#職涯規畫

你適合做獵頭嗎？獵頭的職涯怎麼走？我的親身經驗
#行銷 #金融業 #銷售

你了解客戶背後的「人際關係」嗎？兩步驟，大幅提升成交率
#領導帶人

RIMOWA 行李箱的命運
#領導帶人

高階主管該具備的 5 大特質！想從組織內部脫穎而出，先自我檢視
#時事觀點 #數位轉型

給中小企業的中肯建議！沒搞清楚 2 件事，別輕易說要導入 AI
#銷售 #圖解

頂尖業務跟一般業務的差別，在一個心態：贏的意志！
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