OGSM表格包含四元素：Objective最終目的、Goal具體目標、Strategy策略、Measure檢核，專注在可完成願景的目標和策略。
根據勞基法規定，離職預告期如何計算？離職前沒休完的特休假如何處理？健保勞保計算到哪天？獎金還能領？老闆能請員工提早或延後走嗎？
不少成功學大師、企業家常常強調「努力」的重要，市面上無數書籍、演講都不斷倡導「成功的本質，就是失敗後繼續努力」，把成功和努力、堅持畫上等號。
富邦金、台灣水泥、中鋼、宏碁、中華電信、台灣大、宏碁和明基佳世達等企業都有的福利！員工持股信託是什麼？如何推動才能留才？
《原子習慣》是什麼？如何養成？《原子習慣》指出：如果要培養一個全新的習慣，或改變一個壞習慣，在對的環境實施兩步驟，便能提高成功機率。
曼陀羅思考法，又稱稱為九宮格思考法、曼陀羅九宮格思考術。它透過「放射性思考」「螺旋性思考」兩種思考結構， 把凌亂資訊整理成具體目標，幫助你實踐夢想。
只停留在「啟動」而不「行動」的人生，是不可能讓自己進步的！為什麼養成新習慣很難？步驟太多、過程太麻煩，要「簡單」才會成功。
想養成習慣，不是靠熱情、堅持就能成功！《原子習慣》指出，掌握大腦機制更重要。人腦養成一套習慣，都會經歷４階段：提示、渴望、回應、獎賞。
成功學大師史蒂芬・柯維指出，透過主動積極、以終為始、要事第一，可以訓練一個人由仰賴他人的「依賴期」，成長為擁有真正獨立人格的「獨立期」。
買ETF（指數股票型基金）有哪些優缺點？投資新手該怎麼選擇適合的投資標的？台股兩支規模最大 ETF：0050、0056 差在哪？怎麼買？
想要維持一個好習慣，可以透過讓人滿足的獎賞，提高繼續做的動力。作者把獎賞分成「內部獎勵」和「外部獎勵」，有助於保持動力，讓行為變成不假思索就能做到的。
為什麼願望會周而復始地出現，但年年都難以實現？原因是，既有的生活方式已經形成慣性，這些慣性是改變最大的阻力。反過來說，想改變自己，培養習慣是最佳路徑。
a16z 公布 2025 年 100 大生成式 AI 工具榜單，涵蓋全球網頁、行動應用軟體與平台。ChatGPT 拿下冠軍、DeepSeek 成黑馬。
近年流行的敏捷管理方法，與傳統專案管理流程差在哪？哪類型專案不適合敏捷管理？一般來說，執行專案會希望成品能做得快、花費省、品質優，但現實中難以兼顧⋯⋯
專案管理怎麼做、會經歷哪些流程、PM 有哪些工具？５步驟看懂專案管理怎麼做，掌握專案管理、專案規劃必備工具「專案規畫圖」，區隔４問題專案更順利完成：
碳盤查是什麼？因應全球暖化帶來的衝擊，究竟企業要如何做好碳盤查，釐清自身到底有多少碳排放量，進而制訂減碳策略？內文一次看。
自我介紹說什麼？求職面試、社交場合、業務拜訪、打電話、寫 email、到職第一天、演講簡報，8 種常見自我介紹情境、範本秒學！《自我介紹的技術》建議：
比爾蓋茲（Bill Gates）公布 2024 年他最喜歡的４本書，《失控的焦慮世代》名列推薦榜單，讓蓋茲回想到了自己的幼年時期。這本書說了什麼？
從戰後嬰兒潮到Z世代的子女Alpha世代，每世代對產品和服務的喜好與態度也各不相同。Y世代、X世代、Z世代又分別是什麼年齡？幾歲？
KPI 是什麼意思？KPI 怎麼寫？怎麼訂？企業用關鍵績效指標考核員工表現好嗎？KPI 跟目標與關鍵成果（OKR）不同在？以 Adobe 為範例：
作為曾在諮詢公司就職的人，祕密武器之一就是「迅速製作 Excel 和 PPT」。一天做四、五十頁的 PPT 資料不算稀奇。
我到底要買ETF，還是股票，或是共同基金，它們之間差在哪？」這個問題，是多數投資新手的痛點，不清楚不同投資標的的差別，也不知道自己適合哪一種。
SDGs、SDGs17是什麼？聯合國「2030永續發展目標」的17項核心目標、169項細項目標、230項指標解讀！中文完整解析：
商業模式（Business Model）是描述組織如何創造、傳遞及獲取價值的方法。商業模式圖怎麼畫？商業模式是什麼？商業模式九宮格的關鍵要素是什麼？
