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#人際溝通

同事、主管約聚餐應酬，可以不去嗎？職場人際關係的真相
#行銷

行銷長並未消失！從品牌溝通到顧客體驗，都需要 CMO 與科技協作
#求職

別再一式闖天下！測一測：你的履歷是否該「砍掉重練」？
#策略 #創新

和失智長輩一起去旅行！六福旅遊的「喘息服務」，如何突破框架、打造新的生意？
#金融業 #數位轉型

「人類學家」如何幫助組織變革？金融業的實務做法
#思考術

強迫自己有看法
#人力資源管理

勞資爭議頻傳！調解流程為何？員工、主管如何自保？從《勞動事件法》解析
#人際溝通

向上溝通的說話哲學：5 分鐘能講完，就別浪費老闆 10 分鐘！
#變革管理

下個 10 年，你的公司可能不在了！給領導者的 2020 「求生」建議
#人才培育 #數位轉型

科技管理在台的誕生與重生
#人際溝通

跟老闆說話，好像跟外星人溝通？電影《異星入境》教你的職場溝通術
#求職

求職、轉職面試必看！考官問：有什麼問題想問？從這 3 方向提問就對了
#求職

透過獵頭，一定可以談到更高薪？我多年經驗，看到的 5 點關鍵
#策略 #商業模式

時勢真的可以造英雄！跟上對的「勢」，比你努力還重要
#金融業 #客戶服務

想知道顧客喜歡什麼，何不直接問他們？
#思考術

不要解釋要解決
#職涯規畫

想辭職自立門戶？再有實力，你也該想清楚的事
#商業模式

溢價平庸的裝顯消費
#策略 #數位轉型

成功的企業生態系有什麼特質？BCG 調查：4 個共通關鍵
#變革管理 #數位轉型

致領導者：不斷轉型的過程，別忽略員工挫折而疲累的心
#領導帶人

剛當主管的我，犯了帶人大忌！你眼中的小事，可能是部屬心中的大事

組織無法單獨生存， 你的資源也是建立關係的籌碼

除了成本有效性、行為正當性， 企業策略受同業做法影響甚鉅
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工作、生活可能平衡嗎？P&G 副總：先清楚你的平衡點，否則永遠心理不平衡
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