《財星》公佈了2022 年全球500大企業榜單，從疫情復甦的一年多數企業都繳出了好成績，而台灣也有9間公司上榜。
好多事情想做，但總覺得時間不夠、跨不出第一步嗎？「想法整理顧問」教你用一張 A4 紙整理腦中亂七八糟的想法，幫助你釐清優先順序，採取行動、實踐目標！
工作總是充滿複雜、耗費心力的挑戰，每天要應付老闆的新任務、部屬的請求、還得在供應商出包時善後，如果想要找到時間充電、精進自我，往往力不從心。
敏盛醫療現任執行長楊弘仁，身為二代經營者，青出於藍地創下許多台灣醫療產業的「第一」。只不過，這些首開先例的創舉，經常都是伴隨著質疑聲浪；直到做出成績，才漸漸贏得信任與信心。
想離職換掉現在的工作，又擔心結果不盡人意，不知道該怎麼做決定才對？其實在下決策的時候，拋開對結果的擔憂，才有可能做出高品質的決策，讓好事不斷發生！
哪些商管書在2022上半年最受喜愛？《經理人》從博客來、誠品、Readmoo讀墨 、樂天Kobo等 4 個書籍通路的暢銷排行中精選 10 本必讀好書
因為害怕被拒絕，總是小心翼翼，忍不住要討好別人嗎？心理醫師剖析我們害怕被拒絕的原因，教你用 8 個問題自我反思，讓你更有力量處理壓力，做真實的自己！
「和台積電合作仍密切！」聯發科攬英特爾做新夥伴，藍圖下一步如何佈局？ 棄台積電求英特爾，聯發科董座蔡明介在打什麼如意算盤？
淨零排放成為全球共識，台灣最快2024年開始徵收碳費。面對氣候變遷帶來的風險與機會，目前國內企業在低碳轉型準備如何？
對付職場雷包，別一不小心反倒讓自己成了壞人！教你用 4 個策略，完美招架那些老是在扮演受害者，嚷嚷自己最辛苦、最可憐，其實對團隊毫無貢獻的豬隊友同事。
頂尖餐廳都懂的祕訣！為何透過菜單來「控制點餐」很重要？一流的餐飲業者，在設計消費旅程、點餐體驗上，都會考量哪些細節？如何透過產品設計，來提高業績？
BCG比對上百萬份招聘訊息在 2016 年和 2021 年各職位的所需能力，得出結論：即便職稱沒有變化，但許多職位的核心技能正在翻轉。
你的老闆需要的是極其聰明還是極其勤奮的員工？都不是，其實他最想要的，是一位「省心」的助手。
為什麼馬斯克、比爾蓋茲、賈伯斯這些成功人士能在百忙之中看這麼多書，還能成為領域中的專家？關鍵就在這個學校沒教的閱讀技巧！怎麼讀、怎麼挑書，一次告訴你。
好的領導者能靈活運用各種領導風格，帶動整個團隊向上成長。你不一定要擔任主管職，只要你能夠影響團隊，你就有領導力，就是職場上不可或缺的人才！
前陣子誠品因租約問題登遍新聞版面，看起來許多人都很喜歡書店、不希望它消失，但實際情況真的是這樣嗎？觀察日本書店業態，或許能給台灣出版業者一些啟發：
面無表情時常被誤會在生氣，這樣的「天生臭臉」會增加別人對你的負面印象、影響到你的人緣！其實只要改變觀念，就能提升你的社交魅力、說服力和影響力。
你有選擇困難症，老是害怕做出決定嗎？是無法做決定，還是根本不想做選擇？心理醫師揭露不敢做決定的背後 3 種恐懼心理，克服這些障礙，就能提升決斷力！
南山人壽第二季淨值可能減損3000億？爬梳南山的財務後，顯示這場潤泰風暴雖然颳得凶猛，但應該可以有驚無險過關。
總體經濟是什麼？為何美國升息、日幣暴跌，都能影響台灣市場的消費，詳細的名詞解釋，帶你快速了解！
裴洛西確定抵台！美國眾議院議長為何如此重要？美國國會的參議院和眾議院，差別在哪？
什麼是價格敏感度？如何透過 PSM 模型制定消費者可接受的定價？顧客願付的最高價格，問卷怎麼問出來？
如何對付那種愛邀功、刷存在感，但真的遇到要負起責任、踏實工作的時候就只會推託、裝死的無能主管／同事？過來人總結 4 個職場生存法則，教你自我保護。
不愛讀書、沒有一技之長，才去跑外送？方便的外送，背後有什麼我們不知道的故事？現役外送員親口分享，外送工作的甘苦談，以及從事這一行需要的心態和專業要求。
