Uber Eats買下Foodpanda，從產業角度來看，可能是「打不下，就買下它」，但消費者來更在意的是這樣的平台結合，有什麼便利性與優惠可以撿？
小編是競爭激烈的消費性品牌最重要的行銷角色之一，當小編的貼文翻車時，對品牌的殺傷力就顯得更巨大。例如像最近幾間知名手搖品牌接連出包。
如果要讓你的觀點（想法）能影響別人，必須加入邏輯的「因果關係」推論。而這個「原因」有三種方向會讓邏輯變得鬆散，分別是：
今年4月9日，台灣晶片設計大廠聯發科技宣布，推出生成式AI服務「MediaTek DaVinci」，是一款可以應用在不同領域、服務功能的生成式AI平台。
大部分的人都會灌輸自己「認真工作、多賺點錢，就能買好房子、買好車」的觀念，把它當成理想。但那些理想是你的真實欲望嗎？
近半數高階主管表示，生成式AI投資的重點不明確，建議企業可關注與客戶服務相關的3個領域：個人化行銷、優化客戶體驗、協助客服人員解決問題，以獲得最大成效。
一般說到「請假」會直接想到 ask for leave，但 Ask for／request 是「要求、請求准假」的一個動作，在某些對話場景下並不合適。
每隔一陣子，網路上就會出現爆紅美食，像是充滿異國風味的酸菜白肉、螺螄粉等，業者是加入戰局，還是保守觀望，在在考驗經營者對市場的敏銳程度。
伯鑫工具創業40年，穩居全球工業級活動扳手龍頭。從一開始沒沒無名、外國客戶聽到MIT直接否定，目前連美國國防部都是客戶！伯鑫如何轉型成功、打入國際？
經濟學家認為，與兩年前大辭職熱潮相反，現在許多求職者者不高喊薪資福利，只求有份安穩的工作，但一項調查發現，完全錯估勞工心態，今年想辭職的人很多。
美國社會心理學家貝拉．德保羅（Bella DePaulo）的研究發現，人們平均每天會說一兩次的謊。我們要如何辨別謊言？請留意 5 個跡象！
台北知名老字號「常青餃子館」，以道地的山東味道深植食客心中，經營超過六十年。然而，最近卻因人力因素影響，突然宣布將於七月中旬結束營業，令人不捨。
拆解酷澎 2024 年第一季財報，推估其營業額已經離博客來不遠，具體來說，酷澎在台灣市場究竟交出什麼樣的成績單？
奇美醫院去年推出「A+醫師」、「A+智能護理師」系統，整合各種病歷，協助醫師、護理師準確交班、不遺漏資訊。同時，AI也會把資訊重新整理、輸出成完整報告，減輕醫護人員的工作負擔。
有些溫柔的人能關懷他人是不是在硬撐？會不會太勞累？希望你能夠如同察覺他人的狀態般，也多察覺自己的狀態。
多數企業用人經驗之所以失敗，除了求職者對自身優勢缺乏認知外，企業也不清楚應徵者的人才特質，只能以主管的偏好，找到自以為適合的人……
團隊溝通，還在使用 LINE 群組嗎？隨著生成式AI技術進步，改變了工作方式，使管理任務變得更加自動化、有效率。
日本連鎖義式餐廳薩莉亞（Saizeriya，サイゼリヤ）靠絕對低價策略，廣泛迎合不同用餐目的與客群；披薩、燉飯、義大利麵與紅酒，售價超便宜的兩大關鍵：
「星巴克市場進入策略，必須徹底改革並提升」。這是星巴克創辦人、前執行長霍華‧舒茲，看到星巴克上季財報之後，在領英發布的貼文。
王品集團旗下的嚮辣和初瓦捷運西門店獲准復業，並計畫進行30天的廚房作業全程直播，消除消費者對食安的疑慮。
晶圓代工龍頭台積電（2330）核准配發 2024 年第一季的每股現金股利 4.00 元，並訂 9 月 12 日為除息交易日。台積電 ADR 的配息⋯⋯
中國網路搜尋引擎巨頭百度副總裁璩靜，近日因在社群網站上的冷酷發言引爭議，導致百度股價蒸發逾新台幣 250 億。璩靜道歉、表示會深刻反思，但風波未止⋯⋯
近年許多產業面臨缺工潮，餐飲業首當其衝。麥當勞除了調整薪資福利、擴大聘用中高齡員工，打造更好的職場環境。2023年更獲得亞洲最佳企業雇主獎的肯定。
政府智庫和產業情報顧問在做什麼？詹文男形容，自己就像是政府官員、企業老闆的書僮，將艱澀產業知識轉為平易近人的語言，幫助他們快速掌握趨勢，做出適當決策。
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