日本各行業都面臨人手不足的問題，餐飲業非正職人力人手不足的情況達 78.6%；飲料食品零售業者則約 63.9%。 欠缺人手，該怎麼提供好的服務？
霸占發言權、要你無時無刻報告工作進度？面對控制狂主管，你能如何求生？
高達6成的工作者認為。自動化、大數據、AI這些科技浪潮將影響他的工作。所以，如何在當前職位提升技能，或是為新工作重塑技能，成為2020重要的人才議題。
晶圓代工龍頭台積電跌破 300 元關卡，本周受疫情衝擊，市值就蒸發超過 7000 億元。
企業鼓勵在家工作躲疫情，對科技提供者來說，只要新型冠狀病毒的威脅仍然存在，它們的表現就可以超越其他市場。
新冠肺炎疫情讓全球航空業進入急凍狀態。華航、長榮陸續公布二月份財報，營收雙雙跌破百億大關，不過，華航因為貨運機隊優勢，貨運營收反倒逆勢成長兩成。
武漢肺炎衝擊手機銷量！iPhone 中國銷量跌 6 成、iPhone 11 缺貨，蘋果股價重挫 8% 創今年新低。
IKEA 宜家家居開了天貓旗艦店！4 年電商化長跑後終於「開竅」了？
《富比世》的編輯桂瑞妮雜誌整理了 3 種最容易被開除的職員，可以藉此來檢視並調整自己工作態度，避免突然失去頭路。
疫情衝擊下，許多公司為了減少接觸感染，紛紛實施遠距工作，遠距工作相關的多益常考單字有哪些？一起來看 >>
從 Amazon、Facebook 到 Google 都接連證實員工確診的消息，大科技公司紛紛強烈鼓勵員工在家上班。
為了賺錢而兼職真的好嗎？小心沒有目標的努力，到頭來，只是純粹的浪費時間，更會剝奪你的鬥志。
這些菁英大多有正念練習的習慣、願意花時間表達對他人的感謝，但最重要的是，他們不做 6 件事，免得把生命浪費在無助於自己的事情上。
我們可以輕易地使用手機、平板、電腦來閱讀。但獲得新知的同時，隨時跳出的訊息通知也會讓我們不斷分心。因此，現在開始有愈來愈多人提倡，將閱讀回歸紙本書。
年初盛大首航的星宇，這次如何接招日趨嚴峻的國際疫情？星宇針對短期與長期，將採取不同策略因應，能撐過這次的挑戰嗎？
3月8日國際婦女節前夕《日經亞洲評論》評選出「亞洲11大女性先驅」，歌手何韻詩、立委高嘉瑜都在榜單中，她們憑藉哪些成就上榜？其他上榜者又是何方神聖？
別在最應該學習的年紀裡，選擇賺錢。現在拚了命賺錢，以後反而可能會沒錢。現在拚了命輸入，以後才有更好的收入。
老闆要你打「小報告」，該照辦嗎？職場求生，不可不知的辦公室政治學。
公司想要推動 AI，「需要的人才分為四種」，老闆們都知道嗎？
一年看了 100 本書，還是覺得沒有什麼收穫？如果是這樣，那你應該好好的思考一下你的選書與讀書的方式了。到底讀什麼書才對？7 個選書技巧告訴你：
2019新型冠狀病毒（COVID-19，俗稱武漢肺炎）造成全球約9萬人感染、3000餘人死亡，連帶衝擊零售業營收，無論是精品或平價品牌都難以倖免。
今年（109年）起，揭露非擔任主管職務全時員工的「薪資中位數」，期使薪資資訊更具參考性及可比較性。薪資資訊透明化，是否有助於勞資關係？
面對 AI 浪潮，你可以用什麼能力來確保你的飯碗？人對不同人事物衍生出來的連結力或創造力，是短時間內 AI 尚無法完全取代的。
走到數位媒體，內容必須從社群的角度設計。2019年暴紅網路節目《博恩夜夜秀》兼顧資訊與娛樂，加上主持人扮演多元角色，創造粉絲難以抗拒的價值。
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