亞馬遜開始對實體銷售策略做調整，宣布將在 4 月內關閉全美 87 間快閃店，並中止相關計畫，將資源投入其他實體業務發展。
很多年輕人，尤其是剛剛從大學畢業的年輕人，常常會心比天高，渴望有伯樂慧眼識英才，渴望擁有一個很高的起點，能讓自己充分發揮聰明才智。
你是不是經常覺得，付出同樣的辛苦，別人賺的卻比你多？甚至有人真能「躺著賺」，讓人很不服氣。關於這點，著名幽默作家周腓力講過一個故事。
每天在工作中，我都會發現我的團隊會發生一些不可思議的錯誤，雖然都是些小錯誤，也許也無關緊要，不傷大雅，可是這都會引起我極大的不滿，因為這是工作中很「低級」的錯誤，理論上這些錯誤只要夠細心，都應該可以避免，可是類似的錯誤都層出不窮。
從去年等到今年，無印良品世界旗艦店「無印良品 銀座」和日本首間無印良品飯店「MUJI Hotel Ginza」即將在 4 月 4 日開幕。飯店預定將於 3 月中旬開放，3 月 1 日無印良品率先公布世界旗艦店的規劃重點，其中，飲食跟 Atelier Muji Ginza 展覽空間的部分令人期待。
儘管已經多次釋放出升級 LINE＠的訊息，近期官方宣布，自 4 月 18 日起「LINE＠生活」、「LINE 官方帳號」將整合在一起，統一命名為「LINE 官方帳號」後，由於將從過去的「吃到飽」模式，走向「以量計價」，改版日期一公布，許多品牌企業、行銷人員相當憂心，深怕行銷成本會因此暴增數十倍。
朋友小 C 又開始跟我抱怨了，還是老問題，工作兩三年了，薪水還是一點點，這個行業就是這樣，工作多、事情多，就是錢不多。
珠寶公司約翰哈迪的執行長羅伯特．韓森，曾經跟我們坦承，他的第一份 CEO 工作根本不適合他，而且在接受聘書之前，他就心知肚明。
不久前，我卸下校長職務，和當初請我當校長的董事會成員，也是我擔任校長時的主席艾薩克．史坦（Isaac Stein），一起追憶過去的點滴。史坦正在找尋我的繼任者。他說：「約翰，你知道嗎？當初你會脫穎而出，是因為我們在你身上看到的特質，相信你有成長的潛力。」
如果想要賺得更多，我會思考如何提高我在公司裡的價值，那麼我的薪資自然會跟著提升。這雖然會有點費時，但一定行得通，至少我有過相關經驗，而且還不只一次，大概有二十次那麼多。
「早睡早起身體好」是我們很常聽到的一句話，但最近一份研究發現，對有些人來說，這對他們的身體可能一點也不好。
有多少老闆當初有算過公司的經營成本，算完了覺得會賺，所以才開公司了呢？大多數老闆都有算過。但也都算錯了。一位行銷顧問的老闆，從前自己工作時，除了上班外還可以接案，薪水有時每月達二十五萬，雖忙碌但收穫豐富也值。後來接案業務漸多，在多方思考與朋友建議之下，開了自己的公司，找了間辦公室，也從身邊朋友中找了三位做為第一批員工，開始了創業生活。
你是不是曾為了工作進度，熬了好幾個晚上的夜？這樣做看似提高了生產力，但其實你正在傷害自己的身體，累積一筆又一筆的「睡眠債」。
2012 年，85 度 C 推出餐飲品牌「這一鍋皇室祕藏鍋物」，在競爭對手眾多的火鍋市場穩健發展，去年這一鍋集團營收 10 億 1000 萬元，年成長 11%。誰想得到，這個品牌的起點竟只是 85 度 C 董事長吳政學看見火鍋市場商機，想要「試一試」。
凌晨 12 點，辦公室的燈還亮著，一位勤懇的員工努力敲著滑鼠鍵盤。這是一家小型旅遊公司，新開發一款以職場白領為對象的旅遊產品。針對職場白領日常疲勞、時間緊湊的特點，該旅遊路線周期較短，選擇在雲南大理洱海某風景優美的山水之地。這位員工為此做了一份精美的 PPT 和策畫文案。他在文案和海報上寫下「風光無限，暢享人生」。
這家老牌雜誌不久前成為 Instagram 上第一個粉絲量突破 1 億的品牌。
顧問公司 SNS media & consulting 創辦人堀江貴文指出，AI 人工智慧正以驚人的速度改變人類社會，儘管它的影響範圍還無法下定論，但可以肯定的是，在高科技抬頭的 21 世紀裡，人類基本上就分成兩種：被 AI「奪走」價值的人，以及利用 AI「孕育」價值的人。
我認識一位千萬富翁，他在德國南部買了一座莊園，打算在那裡度過餘生。他不惜斥資修整這座莊園。其實稍微修一下就很好了，他竟然大費周章。
有效的溝通能減少工作壓力，並促進創造力、生產力，甚至讓你和同事、上級的關係更緊密。這道理人人懂，卻不一定都能做到，特別是與不同「溝通習慣」的人碰在一起，講沒幾句話，可能某一方心裡早已一堆黑人問號，不斷想著「天啊，他到底在說什麼？」
年後轉職潮還在繼續！我整理出幾個英文面試最常用到的句子，希望能在年後轉職時，幫你一把：
本篇文章為「OKR 做最重要的事」讀後心得，作者在Intel、創投公司的經歷，讓他得以學習並傳播 OKR 的做法，進而收集到許多寶貴的落地經驗，包含實行 OKR 可能會遇到的障礙及如何解決等等。OKR 的精神不論是在工作上或個人學習都很值得效仿，推薦所有人了解這套目標管理方式的精髓，讓自己能夠朝著目標前進！
過去談到花仙子，多數人只會想到香氛袋、克潮靈與驅塵氏除塵紙這些家用品，「會買的主要是主婦族群、年輕族群知道我們是誰，卻很少會主動購買，」花仙子執行長王佳郁說。這個成立 35 年的資深民生消費品牌，面臨愈趨年輕化的市場，該怎麼翻新品牌，才能打進這群與它「擦身而過」的消費者？
泰山企業行銷群副總經理雷松清自豪地表示，泰山 Cheers 氣泡水自 2017 年 5 月甫上市，便一舉拿下氣泡水單品銷量第一，當年銷量超過 500 萬瓶，拿下近 4 成的市占率，目前為全台最大的氣泡水供應商。
當員工時，常會覺得老闆每次開會都在講什麼外星話，都聽不懂。動不動就是什麼布局、什麼策略規畫、什麼產業責任、什麼企業資源跟消費市場的趨勢……總是覺得很煩。
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